生产领域违法违纪行为政纪处分暂行规定》、《浙江省安全生产条例》及其他有关法律、法规、规章规定,结合本市实际,制定本办法。关联法规:全国人大法律(2)条 责任人员追究行政责任的。第十三条本市行政区域内的企业、事业单位中由国家行政机关任命和招聘的工作人员有下列行为之一的,给予警告、记过或者记大过处分;情节 ...
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部门分别考核,把考核结果作为衡量政绩、选拔奖惩的重要内容,任期内逐年考核,离任时进行审计,对工作失职的要追究责任,切实落实'一票否决制'。 要求,配齐、配好各级计划生育专业技术人员和计生协会工作人员;按照《浙江省实施〈中华人民共和国村民委员会组织法〉办法》,行政村设立计划生育委员会,配备计划生育管理员 ...
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评定审核101、外商投资企业聘用外地人员户粮关系进杭审核102、出口退税审核103、继续教育办班计划备案104、市级机关事业单位对工作人员辞退、解聘备案105、退休人员返聘备案106、人才招聘广告核准107、省外调入专业技术人员中级以上任职资格职务核准108、中级专业技术职务评审委员会评审会议核准 ...
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。要严格按照法律法规的授权、依据法定程序组织实施教育行政管理工作。没有法律、法规授权,事业单位和企业不得行使教育行政管理职能;未经行政机关依据法律、法规 机构和执法岗位,确定不同机构、岗位执法人员的具体执法责任。完善行政执法考核机制,明确考核主体、内容、程序和奖惩办法,切实保证教育法律法规得以贯彻实施 ...
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法律(1)条第二条 在本省行政区域内从事生产经营活动的企业事业单位和个体经济组织(以下统称生产经营单位)的安全生产及其相关监督管理适用本条例;有关法律、法规对 管理职责的部门的工作人员,有下列情形之一的,依法给予行政处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任:(一)对不符合法定条件的生产经营单位予以批准、许可 ...
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。优秀单位不超过14名,其中经济建设类不超过9个,社会事业类不超过5个。单项奖名额根据实际工作情况确定,但总数不超过7个。五、考核程序具体考核工作 的考评建议,审定年度考核结果。六、奖惩办法 (一)在每年的第一次市政府全体会议或其他重大会议上,表彰优秀单位和获得单项奖的单位,并给予一定的物质奖励。考核 ...
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法律(1)条第二条 本规定适用本省境内的机关、团体、企业事业单位、组织和个人。第三条 消防工作必须贯彻“预防为主,防消结合”的方针,坚持“谁主管,谁 联合建立。这类专职消防队建队和日常经费,由受益企业事业单位、个人及社会共同承担和地方财政拨款相结合的办法解决。队员的工资福利、着装以及消防装备等,可以 ...
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政府及有关部门的年度工作目标及执行情况;乡镇财政年度预算及执行情况;乡镇政府及其职能部门(包括履行行政管理职能并实行独立核算的事业单位)的月度会计报表和年度 暂存、暂付款项情况;(7)干部驻乡驻村情况;(8)干部交流、考核、奖惩情况及机关干部职工关心的其他重要事项。各地要根据上述规定,对正在实行的政务 ...
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的成绩。抓紧做好2005年杭州市第十六届运动会和参加2006年浙江省第十三届运动会的各项准备工作。至一体育产业:形成以体育健身娱乐、体育休闲旅游、体育 ,把不应由政府行使的职能转移给事业单位、社会团体和中介组织。各级体育行政部门的工作重点也要围绕贯彻落实国家体育工作的方针政策,制定实施体育行业发展规划 ...
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和奖励制度。完善干部职务和职级相结合的制度以及党政机关工作人员的增资机制、养老保障制度。取消市直各单位自行设定的各种补贴,实行统一的岗位津贴标准, 规范和惩戒规则,加强对社会中介机构的信用监管。4、完善财政预算制度行政事业单位的收支全部纳入部门预算管理、全面实行部门综合预算。用“零基预算”方法编制预算 ...
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