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我六月底刚毕业,之前签的实习协议时间是到六月底,现在单位的转正申请已经批了,但是我没在上面签字,合同也没有签,请问我现在离职需要提前一个交书面申请?...
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签了劳动合同但是没有转正,我需不需要提前一个离职,还是一周,一般没转正是一周就可以离职,但是我签了劳动合同,是不是需要提前一个申请离职呢...
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提前15天离职,15天后离职单上面经理签了字,因为老板不需要签就没有给签,人事部也已经收下了我的离职单,可是老板说要扣掉我一个是工资,原因是没有提前一个通知。交接的不清楚。但是我自认为已经交接好了,请问这种情况可以到劳动局告?能否要回我的工资?...
//www.110.com/ask/question-2277141.html -了解详情
公司和员工签订的合同是公司自拟定的,因为是服务行业,带薪休息时间是每月一天,社保条款未写,在合同签订一年后公司实际已经开始给员工缴纳保险,合同有关于提前离职的员工公司需要扣除培训费用,现在员工离职,没有提前一个书面通知公司,公司可以扣除一半的培训费用?...
//www.110.com/ask/question-1101424.html -了解详情
我和用人单位签订了一年的劳动合同 我打算五月离职 现在提前一个交辞职信的话 需要赔付违约金? 合同里说乙方辞职的话须提前三个和甲方协商并交接工作 否则赔偿5000违约金 给老板交了辞职信之后她不同意辞职 说在找到人接手之前不让我走 辞职信退给我了 我能一个 ...
//www.110.com/ask/question-2324699.html -了解详情
我于415号入职一家公司,没签合同,不需档案,只是打卡上班。干了一个后,由于去学校答辩请假走了,回来时候我和老板说辞职,但是需要在干一个,而我不想多干一个,想拿了工资就走了。老板不给工资,说不提前一个就按自动离职处理。而且一点工资也不给了。我想问这种情况我怎么办?老板的做法对?...
//www.110.com/ask/question-1704154.html -了解详情
于220、21号打电话给我,我都没回复(这样算自动离职);到了25日该发工资,但是并没有发,直到31日下午才给其他员工发了(公司几乎是每个的工资 给公司赔偿损失。我现在的情况是:由于几乎每月工资都拖发,所以自动离职(是不是不用提前一个通知公司?)。问题:自动离职什么情况下要赔偿用人单位损失?...
//www.110.com/ask/question-1457095.html -了解详情
律师好!我份劳动合同已于本年3到期,单位与我均未提出续签劳动合同,我已经找到另一个好单位,现想离职,那按法律规定应该提前多少天书面通知原单位?仍然需要提前30天?...
//www.110.com/ask/question-422510.html -了解详情
我跟公司签了两年合同! 合同上标明申请辞职需要提前三个提交书面申请并被批准后方可离职!(合同没写提前一个提交) 否则就扣除服装损耗费! 上班前交了 一个月工资2000(一般下月7号发工资) 还有1500的押金没拿,如果我提交书面申请未够一个就走人,我的工资和押金还能拿回来? 我应该怎么做?...
//www.110.com/ask/question-185960.html -了解详情
我跟公司签了两年合同! 合同上标明申请辞职需要提前三个提交书面申请并被批准后方可离职!(合同没写提前一个提交) 否则就扣除服装损耗费! 上班前交了 发工资) 还有1500的押金没拿,如果我提交书面申请未够一个就走人,我的工资和我的押金还能拿回来? 怎么拿?签了合同后公司就收回了合同,所有员工都 ...
//www.110.com/ask/question-185819.html -了解详情
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