我们公司整合,成立另外的公司,欲与前面的公司员工解除劳动合同,前面的公司员工可以得到什么样的补偿,可不可以要求两倍或两点五倍工资的补偿?另外,新的公司与原来公司签订合同,要求6个月的试用期,是否合理?谢谢!...
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签订了劳动合同,在2013年2月27号提出的申请,但是我已经不在那边公司工作了,单位说劳动合同要在3月26号才能正式解除,现在我已找到新的工作,因为合同示解除的缘故不能再同现在的单位签合同,我与前单位联系要求现在立即解除合同,原单位不同意,请问我现在有没有别的办法将之前的 ...
//www.110.com/ask/question-1460770.html -
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。2013年1月5日公司突然通知我解除合同,理由是:业绩较差。 公司绩效是半年考核,而我在上半年还拿到奖金,下半年70%起可以拿奖金,我完成了65 每月是以工资的形式发的,补偿一月的工资和赔偿金是否 是可以按照加上这个补助的金额做基数。 3 如果我坚持履行合同会有什么结果? 4 我这样的案例,可否主张 ...
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月份到期 但合同公司签完后没给我父亲 说在劳服;公司在今年12月说让我父亲主动提出辞职,我认为不合理。如果单位向提前解除合同的话 我父亲应该如何操作?是否可以拿到经济补偿?如果等到合同到期,单位不续约合同 是否也会有经济赔偿?如果有怎么赔偿方式?注:我父亲已经在该 ...
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公司向法院起诉,请求:(1)要求解除与木材公司订立的口头购销合同;(2)木材公司应赔偿贸易公司雇用车辆所发生的费用1250元和因木材价格上涨将给其造成的利润损失。 请根据债法原理和中国内地合同法之规定,分析贸易公司的诉讼请求是否可以成立。...
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因公司调整工作岗位,导致我无法开展工作,使我失去了合同约定的工作条件,面临失业; 目前公司同意支付补偿金,但是补偿金基数没有协商一致的情况下,公司开出了解除劳动合同通知书给我,我是否可以接受?...
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不满意又经过几次沟通方案始终达不到满意,我于17日通知婚庆解除合同,婚庆说我单方面解除合同,交的定金一分不能退。但是我认为婚庆没有任何作为,而且 收据上的章不一样,请问这算是正规经营吗?如果合同章与营业执照不符,是否属于违规经营?如果不是全国连锁公司是否属于欺诈消费者?我应该从哪个方面寻求法律支持呢? ...
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大型国企工作十年,合同未到期,现在公司解除合同,如何支付赔偿金,年休假、加班等是否可以要求支付货币补偿、谢谢!...
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月续签合同,但是公司于2012年5月28日时要与我解除合同,当时公司给出5个月的工资作为赔偿金,我当时也签署了解除合同协议,但是今天我才发现,今年公司应该和我续签的是无固定期的劳动合同了,那我的补偿金是不是应该向公司素要12个月的工资呢?我是不是现在还可以去申请劳动仲裁追加补偿剩余的8个月工资呢?...
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因为员工多次规返规章制度,公司领导决定公司单向解除劳动合同,并给补偿金,问题在于与员工协商后员工不同意并未再来公司上班,公司向员工发出解除劳动关系通知书,要求员工来公司办理离职手续,员工却不来,说要仲裁,目前的状况,是否可以为其办理退工手续呢?...
//www.110.com/ask/question-998390.html -
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