向公开招考、竞争上岗、双向选择、择优聘用制转变，管理方式由人员身份分类向职位分类转变。专业技术人员的职称实行评、聘分开，允许高职低聘和低职高聘， 逐步完善从信息公关、创意策划、合同管理、组织实施到经济核算一整套市场运作机制。鼓励单位工作人员在完成本职工作的前提下兼职从事与本职工作相关的教学、表演、学术 ...
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国有企业经营管理人才选拔任用方式。完善公司法人治理结构，积极探索国有控股公司治理模式，实行出资人代表委派制或选举制，建立管人与管资产、管事相结合的管理 制度。对机关事业单位工勤人员实行聘用合同制。建立和完善人事争议仲裁制度，维护个人和用人单位的合法权益。制定完善事业单位专业技术人才兼职兼薪的管理办法。 ...
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成果质量由专职或兼职检查验收人员评定。１０．３．２．２成果质量评定标准，可参照ＣＨ１００３执行。附录Ａ（标准的附录）房屋、房屋用地调查表与分类 Ａ１《 商业服务业、旅游业、金融保险业等用地。｜｜｜｜１１｜商业服务业｜指各种商店、公司、修理服务部、生产资料供应站、饭店、旅社、对｜｜｜｜｜｜外经营的食堂、 ...
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章招标第五条电力工程建设监理招标一般应在项目可行性研究报告经批准并正式组建公司、确立项目法人之后进行。第六条电力工程建设监理可以根据工程特点和实际情况， 单位、依法签订合同和履行合同。第三十五条监理单位不得与被监理工程的承包商有经营伙伴关系，监理人员不得在被监理工程的承包商单位任职、兼职和进行中介、 ...
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平均持股额的3－5倍。第十四条公司可根据具体情况，适度提高经营管理人员、业务和技术骨干的持股限额。技术人员以技术入股，不受有关比例规定的限制。第四 三十条将公司公益金划为专项资金借给职工购股的企业，一般应在借款合同中规定职工用所持股份分得的红利归还借款本息。红利分配不足偿还当年应还借款本息部分，逐步从 ...
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采取多种形式普及专利知识及有关知识产权知识，提高全体员工，特别是决策人员和工程技术人员对专利及有关知识产权知识的认知程度。要结合国家知识产权局和地方知识产权局 ．职务发明、非职务发明的确定、合同约定 有＋1 无0 2．申请维持、放弃 合理＋1 不合理 0 3．专利的评价与评估 1．许可证贸易 有＋1 ...
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的对外理赔，冲减商品销售。自营进口商品，如企业与国内用户签订合同实行货到结算的，在货到达我国港口取得外运公司的船舶到港通知向订货单位开出结算凭证时 行政管理部门为组织和管理企业经营活动所发生的费用。包括管理人员的工资及福利费、业务招待费、技术开发费、董事会会费、工会经费、职工教育经费、劳动保险费、待业 ...
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办理注册登记。第二十条外商投资兴办高新技术企业的审批程序。一、向火炬公司提出申请，并签定有关协议或合同。二、由投资者或投资者委托单位向管委会办公室提出申请，并提交以下 ，可按规定申请在国外设立分支机构或销售服务机构。６、企业的商务、管理、技术人员出国，一年内多次出国或赴港、澳的，第一次由市科委审批， ...
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西部电网电价矛盾，单独核定西部地区各电网输配电费用，鼓励电力生产企业与用户直接签订购电合同，降低用户电费负担；适当降低东西部地区之间骨干电网联络线的输电费用， ，但仍承担国家重大经济建设项目和在边远艰苦地区工作，属急需紧缺的高级专业技术人员，经省级人民政府主管部门批准，可适当延聘，不占单位编制和专业 ...
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要采用国际先进标准。（二）做好国际市场的调查研究，包括邀请生产企业领导和技术人员参加谈判和出国考察，及时掌握经销商品的市场信息，供求情况，主要供货国的 条严格出口商品进货质量把关。（一）进货人员必须按照合同规定进行认真验货。对重点出口商品和重点生产厂，可派专职或兼职驻厂员深入工厂、车间及时了解出口产品 ...
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