月25日，南宁市劳动仲裁委作出南劳仲裁字[2010]383号《仲裁裁决书》，裁令：一、利澳物业公司自裁决生效之日起五日内支付徐晓蕾一次性工伤医疗补助金 盛天利澳物业服务有限责任公司员工手册》的离职规定，被上诉人提交的《员工辞职申请书》中，总经理、集团领导、董事长对应的三个栏目均没有上诉人方有最终决定权 ...
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，而是单纯提起民事诉讼；3、继续治疗费在实际发生后才能确认，原告应另行仲裁或起诉，该部分起诉不予支持；4、要求适用法庭辩论的上年度职工平均 委员会《平顶山市工伤（职业病）职工劳动能力鉴定申请表》、河南省劳动能力鉴定委员会、郏县劳动争议仲裁委员会作出郏劳仲案字[2008]第34号仲裁裁决书、申请书、郏 ...
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经诊断为热力烧伤（背部和双下肢浅Ⅱ°—深Ⅱ°烧伤，面积30％）。上述事实有《工伤认定申请书》、上林县塘红乡卫生院疾病证明书和上林县人民医院入（出）院记录、 出具上劳仲调字（2010）第001号《仲裁调解书》，确认双方存在劳动关系。2010年2月23日，第三人向被告申请工伤认定。被告受理第三人的申请后， ...
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工伤待遇给予其补偿没有事实根据和法律依据。以上事实经原被告在劳动争议仲裁开庭时已经认定。原告元瑞云工伤事故是在吉强公司发生的，应由吉强公司承担；与 社会保障费用。在庭审质证时，原告提出营业执照副本、法定代表人身份证明、公司设立登记申请书，不能证明两个公司财务、人员的独立，两个公司的法定代表人是父子关系 ...
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月3日被鉴定为因工致残程度十级。李某某认为是在不知情的情况下在工伤鉴定申请书上签名，但未能提供相应证据证明，李某某及汉泾公司、宝饮公司在收到《鉴定 予以更正，具体标准按职工疾病休假工资的相关规定执行。但自汉泾公司解除李某某的劳动关系至仲裁结束，李某某无证据证实其向汉泾公司继续请假的事实，亦未要求上班， ...
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无法送达被诉人焦作市新城灯具厂，于2007年8月4日依法在焦作日报、中国劳动报分别发出开庭公告。被诉人焦作市新城灯具厂看到该开庭公告后，应当按照公告确定 本院认为，焦作市劳动争议仲裁委员会对马秋菊与焦作市新城灯具厂工伤待遇、工资纠纷一案处理中，公告上没有表明向焦作市灯具厂送达了增加仲裁请求申请书，送达 ...
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3-1号。原告天水市超前通轻钢彩板有限公司不服被告天水市人力资源和社会保障局工伤认定决定书一案，于2011年12月6日向本院提起行政诉讼。本院于12日立案 、事实证据有：1. 张佩千的工伤认定申请书及工伤认定申请表，证明第三人提出工伤认定申请的事实；2. 天水市麦积区劳动争议仲裁委员会作出的天麦劳仲裁 ...
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XX一次性伤残补助金、停工留薪期待遇、生活津贴、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金、住院伙食补助金、鉴定检查费、交通费共计34404元；三、驳回高XX 、仲裁裁决书、工伤认定书、重庆市北碚区劳动能力鉴定结论通知书、邮件详单等为证。本院认为：原告虽于2010年3月邮寄了对工伤认定的行政复议申请书 ...
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仲裁裁决书1份，拟证明本案已经过了仲裁的前置程序。 2、申请书1份，拟证明原告已向劳动争议仲裁委员会提出一次性解决工伤保险待遇的请求。 3、工伤 要求被告为原告办理社会保险手续的诉讼请求，本院应予准予。 综上所述，原告请求被告支付工伤待遇本院予以支持，其中请求伤残待遇和停工留薪期待遇予以全部支持，请求 ...
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、适用的依据及处理的主要内容如下：谢X，报来《关于谢X因工负伤申请书》，我局已受理。经调查核实：谢X，女，南宁市XX刺绣厂职工。 环小指末节完全离断伤”。以上事实有第三人《工伤认定申请表》、南宁市劳动争议仲裁委员会南劳仲裁字[2010]64号《仲裁裁决书》、广西医科大学一附院疾病证明书和南宁市XX刺绣 ...
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