机构代为接受履行，权利人在一定时间内可以到执行机构领受。如在一起工资纠纷案件，判决企业给付被其不当解聘的一名高管巨额赔偿金。判决生效后，该 及相关信息；向可能掌握被执行人财产线索的其他单位和个人了解被执行人财产状况。参见《浙江省高级人民法院关于执行中穷尽措施的指导意见（试行）》。 [30]据统计，进入 ...
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与直辖市具体确定其补偿标准与办法。在《国有土地上房屋征收与补偿条例》(以下简称《国条例》)出台之前，地方政府多参照《城市房屋拆迁管理条例》，对作为所有权人 第47页。 [16]黄祖辉、俞宁:《新型农业经营主体:现状、约束与发展思路以浙江省为例的分析》，载《中国农村经济》2010年第10期，第26页。 ...
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到年底时（农历）再支付10％，剩余10％作为安全质量保证金，待工程交工验收后，各有关部门结帐付清尾款。 三、劳务人员工资发放办法乙方每月须编制一份 双方应执行公司质量安全奖罚条例。2．乙方必须严格执行并服从四级质量安全检查管理程序（自检、企业检、监理检、地方质检）3．质量目标为分项工程质量等级必须达到 ...
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椎体压缩性骨折伴截瘫。由于王某某是从事本单位日常生产中受伤，符合劳动部《企业职工工伤保险试行办法》第八条(一)项规定，认定为工伤。被告于2003年12月29日 郑佑超等均证明其与原告在西朗污水处理厂装修工程工地工作，由沈显良负责支付工资给原告及证人，上述证据已构成完整的证据链条足以证明原告等是受第三人 ...
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张佩昌决定从赣州市人民政府办公厅临时抽调到公路公司工作，其人事、组织关系、工资福利均留在市政府办公厅；2004年9月15日，郭成西调任赣州市高等级公路 。 （二）被告人郭成西收受他人财物的具体事实： 1、2003年底，浙江省桐乡市大通工贸有限公司总经理邵坤元为获得赣定高速公路服务区的经营权请求郭成西 ...
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人民共和国老年人权益保障法》、《中共中央、国务院关于加强老龄工作的决定》和《浙江省实施办法》，从我市实际出发，发挥政府主导作用，动员社会力量，运用市场机制 上，随着经济发展和职工工资收入水平的提高，合理调整基本养老金水平，使离退休人员共享经济和社会发展成果。同时，有条件的企业推行企业补充养老保险。提倡 ...
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，共享社会物质文化成果，根据《中华人民共和国残疾人保障法》、《浙江省实施〈中华人民共和国残疾人保障法〉办法》及有关法律、法规，结合本市实际，制定本规定。 ）条第四条本市行政区域内的机关、团体、企事业单位、城乡集体经济组织、私营企业均应按本单位在职职工总数(含固定工、合同工、临时工)1。5%的比例安排 ...
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