按计件考核办法，与劳动效率或经济效益挂钩。第三十条 全厂的工资管理由厂办公室、财务部具体负责，每月依据各人和考勤实绩，由财务造册报厂长批准发放。公司的发工资日 自发布之日起执行。第五十八条 本手册各条规定解释权属厂部。门卫岗位职责一、严格执行本厂员工进出厂制度，坚持原则，一视同仁，按制度办事。二、负责 ...
//wengui.110.com/wengui_1718.html -了解详情
财务部门制定企业内部财务管理办法，并经企业董事会（领导办公会）审议通过，同时报集团公司财务部审查后执行。第七条 企业制定的内部财务管理办法要确保贯彻实施，并接受主管 等方面的内容。第十八条企业要制定内部稽核管理制度，包括内部稽核工作的职责分工、内容、要求；审核凭证及复核账表方法等方面的内容。第十九条 ...
//wengui.110.com/wengui_1616.html -了解详情
分公司为单位全面实行。各分公司要落实到班组，责任到人，签订承包合同，明确职责，落实奖惩。第二条 各通信要害部门一律安排警卫人员守卫。落实《通信要害管理 一律实行“四铁两器”。重点部位是指生产要害部位：机房、电脑机房、营业厅、财务部、存放1万元以上现款的部位、存放秘密文件的档案室、图纸资料部位、存放贵重 ...
//wengui.110.com/wengui_1228.html -了解详情
；2．过程控制的计算机（主要指单板机）管理部门为总工办。第三条 管理员职责：1．负责计算机使用的长远规划；2．根据资金的安排，负责机器及外围设备的 第十一条 鉴定小组的组成与鉴定程序：1．鉴定小组由总经理和企管部、计划部、财务部、总工办、标准化室等部门负责人组成，总经理担任组长；2．鉴定的议程：（1） ...
//wengui.110.com/wengui_1204.html -了解详情
意见审批。第五条 员工辞职申请获准，则办理离职移交手续。公司应安排其他人员接替其工作和职责。第六条 在所有必须的离职手续办妥后，到财务部领取工资。第七条 公司可出具辞职人员在公司的工作履历和绩效证明。 第三章 离职谈话第八条 员工辞职时，该部门经理与辞职人 ...
//wengui.110.com/wengui_1163.html -了解详情
所有者的要求对企业资产进行管理，达到企业资产保值增值的目的。 第二章 财务管理工作职责第二条 制订并监督执行公司财务管理制度，审核下属公司制度的制订，报总公司董事长 、不常有的财务收支情况，并详细附于文字说明。4．报表格式由总公司财务部统一规定。第十七条 对各条块执行制度情况的管理1．结合总公司下发的 ...
//wengui.110.com/wengui_700.html -了解详情
的各方面工作，做到有根有据。 工作要求：良好的职业道德，对工作认真负责 工作目标与职责： 1．核实各车间的出勤状况。 2．核实各车间提供的工人产量记量表 3．每月28号须向上级提交上月各车间领料汇总表。 4．每月30号须向财务部提交上月各产品领料统计表。 5．及时按质完成上级下达的任务。 任职要求： ...
//wengui.110.com/wengui_575.html -了解详情
与各级政府部门之间的事务及关系 工作要求：良好的职业道德，对工作认真负责 工作目标与职责： 1．在分管副总的指引下，制定公司人力规划 2．执行人员规划并负责 、各类证件 5．每月15号前督导完成全司人员的计勤计薪并交于财务部 6．督导健全各类人事档案（人事登记表、最近照片、身份证、毕业证、特殊证件、 ...
//wengui.110.com/wengui_550.html -了解详情
服务的正常供应,以便使公司生产及其他经营活动能够顺利进行. 工作要求： 工作目标与职责： 1．与供应商联系，建立良好的关系，确定有关事项，如：价格、 协助采购经理进行市场调查，分析价格变动，不断开发更适合的供应商。 5．与财务部协调一致。 6．服从公司的其他安排。 工作完成结果及衡量标准： 降低成本 ...
//wengui.110.com/wengui_522.html -了解详情
）。1．2 本标准适用于股份公司本部，股份公司下属全资、控股公司可参照执行。2．职责2．1 秘书室负责办公用品的归口管理，每半年核定一次办公用品费用定额，实施定额 变动应及时更改。4．2．3 文具仓负责办公用品的验收、发放、保管，并按财务部的有关规定建立台帐。4．2．4 每季度第一个月的8日后，各单位 ...
//wengui.110.com/wengui_462.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务