的工商性质为个体工商户，依照《工伤保险条例》第二条“中华人民共和国境内的各类企业、有雇工的个体工商户应当依照本条例规定参加工伤保险，为本单位全部职工或者 损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条第二款“因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害，赔偿权利人请求第三人承担民事赔偿责任的，人民法院 ...
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启动也不能证明原告为风叶打伤，且风叶为平行，如果致伤不可能造成斜形伤害。对第二条鉴定结论认为与自己无关不发表质证意见。原告对被告常乐厂证 由于过错侵害国家的、集体的财产，侵害他人财产、人身的，应当承担民事责任”；最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第六条规定，“从事住宿、餐饮 ...
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诉讼，由产品的生产者就法律规定的免责事由承担举证责任。 2000年7月8日修正的《产品质量法》第41条因产品存在缺陷造成人身、缺陷产品以外的其他财产 补偿原则，赔偿范围、赔偿项目和计算方法都有明确法律规定。《产品质量法》第44条因产品存在缺陷造成受害人人身伤害的，侵害人应当赔偿医疗费、治疗期间的护理费 ...
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证据证明厂房垮塌其无过错，应承担举证不能的法律后果。即被告张超利应当对原告柳军成所受伤害承担民事赔偿责任。2009年7月7日，被告张超利等 遭受精神损害，赔偿权利人向人民法院请求赔偿的，法院应当予以支持。本案原告柳军成受伤造成身体两处伤残，精神上遭受了较大痛苦。本院酌情确定精神损失费为10 000元。 ...
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其最终伤残等级为八级伤残。 原审认为：雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害雇主应当承担赔偿责任，本案被告王培堂在原告王加力受伤后在上海、长垣两地医院 受理工伤待遇案件没有法律依据。一审判决诉讼主体不合法。被上诉人受到伤害的地点不是上诉人经营或者承包经营的场所，而且被上诉人知道是在一个企业受到伤害的，该企业 ...
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其最终伤残等级为八级伤残。 原审认为：雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害雇主应当承担赔偿责任，本案被告王培堂在原告王加力受伤后在上海、长垣两地医院 受理工伤待遇案件没有法律依据。一审判决诉讼主体不合法。被上诉人受到伤害的地点不是上诉人经营或者承包经营的场所，而且被上诉人知道是在一个企业受到伤害的，该企业 ...
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金平驾驶车辆无因果关系；二、原告的损失计算应符合法律规定；三、如原告李宏珍所受伤害与司机吴金平驾驶车辆有因果关系，中国财产保险临澧 “机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损害的，由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿。不足的部分,按照下列规定承担赔偿责任:……(二)机动车与非机动车 ...
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随着垄断的存在并达到一定规模，随着产品的规格化、销售的系统化和服务的标准化，企业为了降低成本、提高交易速度和经济i效率，几乎所有的商业领域都是在广泛使用 目的；损害社会公共利益；违反法律、行政法故强制性规定。具有这新情形的，格式条款无效。第二，格式条款免除造成对方人身伤害的责任，或者免除因故意或者重大 ...
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结合我国国情，我国现阶段，仍然是公有制为主体的社会主义劳动制度。雇主主要适用于私人企业、三资企业、个人合伙、个体工商户、承包经营户以及其他公民用工的情况；本文的雇员则 一种特殊的侵权责任，我们认为：1、须有侵害人身的违法行为，即雇员在受雇期间执行职务过程中违反法律所禁止而实施的造成他人人身伤害的作为或 ...
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确立了与投保人之间的保险权利、义务，在被保险人受到损失或受伤害时，就应当承担相应法律责任，履行赔付保险金的义务，以补偿被保险人所受到的直接经济损失或 伤害保险附加人身意外伤害医疗费用保险》，毫无疑问是征得157名职工同意后与被告保险公司签订的保险合同，且我国有关保险法规和政策也要求企业必须为职工投保。 ...
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