公司无故停发我工资，已经两个月没给我发工资了，两个月前我找公司领导，告诉我被辞退了，我有劳动合同，但是公司不给我看合同，只是告诉我不用上班了， 找领导，领导说又让我回来上班，单不一定是原来的岗位，我想问一下，这个件事公司违约在先，现在让我回去上班，我认为我继续留下来工作肯定回受到不公正待遇，现在想解除 ...
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隔壁中介得知此情况就跟我说让我去他哪干 我一直没答应 中途吃过一次饭 平时联系也挺勤的！ 前几天我又卖出去两套房子 有业绩了 快发工资了 区经理开临时会议 召集了全区60余人当众说我 泄露房源 公司除名 工资一分没有 ！又在公司系统上打公告 说我 有损公司形象 在 ...
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2013年11月-12月中旬，读研二的我在一家公司做电机控制实习工作，入职签订的协议上的日期是11月-1月，因学校开题答辩等事宜较多，我提前 ，但离职前我和部门主管及人事部负责人都打了招呼，但没人提及办理手续的问题。离职后两个月发现未发工资，向公司人事部询问时，他们认为当时补办离职，现在是不能发工资 ...
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本人2012年5月进入该公司。当时公司资金充足发工资准时。因为业务问题、今年公司没有多少收入。拖欠了4个月工资（8000多）。2013年9月离职后。10月份去 。没有自觉给过工资。12月17日的时候急用钱催老板要工资。老是说没有钱现在、过几天吧。老是说这样的借口。催的急了他就说：现在真没钱、如果我闹 ...
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到现在。公司没有给签过合同，没有办社医保。每月15号发工资都不准时，不仅如此，工资最长的一次拖欠工资2个多月不发。并说公司没钱，不给办社医保，现在公司又来了一个老板，要把我开除了。我该怎么维护自己的权利，怎么要回本应该属于我的东西。网上说要去劳动监察部门投诉，或者是劳动 ...
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谈工资时，谈的是3000元。在签署劳动合同时，合同写明，工资组成是由：工资加绩效组成，工资3000.但在实际发工资中，只发了3000，没有包含绩效。工作全部按时完成，不存在没完成工作。我是否可以要求公司补发绩效工资？...
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我是2012年7月底进入乔伟公司上班，2013年8月20号请假2天有事，当天晚上有好几人没来上班，主管发火说没来的算旷工，21号晚上他说没来的全算自离，后来我就没去了。到月底发工资我坐了13天就发我170元，班长给我说是给我们最低100元一天，就8月份工资13天 就发了649 ...
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卡里了，29号还没收到，我就打电话去问，到了30号他说钱退了回去又重新打过来，现在已经8月1号了，要是公司是故意不发工资，我们又没有签劳动合同。我该如何走法律途径为自己讨得工资？谢谢！...
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劳动半个月，未签订劳动合同辞职，公司也批准辞职，但是不发工资，而且在辞职前两天我已签合同，但是公司没批下来，打电话问经理，经理称合同公司没盖章不成立，没签合同之前不给予工资，请问该怎么办？...
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而且当初招聘的时候说的是双休 一转正立马变大小周休 这个我都没在意 我们的工资是结算到8号 我在本月13号说辞职 141516为我的正式休假 啊 14 还非要我拿出他签字同意的辞职书 不然就不发工资 并且一直到当天还算旷工状态 为公司带来损失要我赔付 我没想到是这样 麻烦帮帮我 我和一个同学在成都 ...
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