第三条法定代表人任期届满或者调任、免职、辞职、退休前，以及在企业改制、改组、兼并、出售、拍卖、破产时，应当进行经济责任审计。法定代表人任职 总结和自查报告；(二)法定代表人任职期间述职报告和企业对述职报告的评议意见；(三)企业章程、经营合同(协议)和经济责任目标；(四)法定代表人任职期间重大经营决策 ...
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花名册》后报各服务中心，各服务中心提供本服务中心与企业和托管人员签订的全托管协议，报市再就业办(区属企业的人员，由服务中心报区再就业办初审，后报市 再就业工程专项经费专户。凡改制后原企业法人主体不复存在的企业，由接收方企业(即兼并企业的兼并方，破产企业的接管方，解体企业的接受安置方)按上述规定划入市( ...
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下岗，后竞争上岗'的方法择优聘用，调动企业干部职工的积极性。对选聘的员工全面实行劳动合同制，企业与员工通过平等协议签订劳动合同，确定新型劳动关系。(二)国有 非公有制经济运行形式，通过采取改组、联合、股份合作、国有民营、兼并或全资收购等多种形式，优化企业产权结构，实现投资主体多元化。2、条件较好、有 ...
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、企业实行吸收合并方式转制的，吸收(兼并)方企业办理变更税务登记，被吸收(兼并)方企业办理注销税务登记； 4、破产企业在破产程序终结后，由破产清算小组向原 ，根据法院裁定的财产分配方案，将这部分款项予以核销。 6、破产企业在法院主持下达成和解协议，中止破产程序，实行定期整顿的，仍按原办法实施税收征管。 ...
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企业经营状况明显改善。对列入国家脱困考核范围的脱困责任企业通过实施破产、兼并、改制、改组等方式，实行分类指导，逐户脱困。(二)按照国家产业政策导向，做好 呆坏帐准备金核销规模。(五)积极争取债转股项目。上半年争取部分债转股项目签订协议、进入实施。同时，各级经委要主动与金融部门和金融资产管理公司加强沟通 ...
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企业在互相体谅、充分协商的基础上，签订分期或展期还款的协议、双方共同遵守执行。 三、对资不抵债的企业，其原属行政划拨的土地经土地管理部门评估确认后， 集体企业实行控股。个人、私营企业、外资企业买断、控股或兼并国有、集体企业，整体接受企业职工的，可比照国有、集体企业改制为股份合作制的有关规定，享受同等的 ...
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力度，通过变更、解除、中止、重新签订劳动合同，向社会推荐就业或内部退养、协议保留社会保障关系、续保等不同形式，依法调整职工的劳动关系、确保减员分流工作 购销企业与仓储、粮食加工、饲料生产、食品加工、粮食零售、种养殖等企业之间，通过兼并、重组、合资等多种形式开展联合，结成并拉长粮食产业链。适应市场要求， ...
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国有资产的，经主管部门和同级国有资产管理部门同意，允许用协议方式在一定时期内将国家股利留给企业周转，用作今后国家股的扩投准备金。对上述确有困难的企业 技改项目，应纳入财源建设规划予以积极扶持。 十、 允许有能力的城镇集体企业通过资产控股、技术入股、兼并、租赁、购买、承包、领办等多种形式，利用国有企业的 ...
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、批准、登记以及注销、破产后清算等方面的文件材料；(二)与各方面签订的合同协议；(三)财务、劳动工资、人事、法律事务等方面的文件材料；(四)生产技术、经营 资产评估、移交的同时，按规定评估、移交档案及设施，并向被购买或兼并的国有、集体企业的原主管部门或国家档案馆移交应归国家所有的档案及设施，不得在交接 ...
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企业，购买者在妥善安置职工的前提下，可实行承债式兼并，获得企业资产所有权。 三、集体所有制企业出售、拍卖净资产收入，用于安置职工 后的剩余部分，由同级财政 职工支付一次性安置费，一次性支付有困难的，可由改制企业与职工签订协议，分期分批支付。资产变现困难的企业，经 评估可将资产折算为支付给职工的安置费， ...
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