,在德国民事诉讼法起草时,并未区分实体上请求权[2]与诉讼上请求权(诉讼标的) 。在很长的一段时间内,诉讼标的与实体请求权也一直被理解为同一概念。德国 定知法,适用解决纠纷的实体法正是法院的职责。前所引用的我国台湾地区台上字第2699 号所确立的做法正可借鉴。 有关确认之诉以及形成之诉的诉讼标的问题, ...
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30日起两年内向答辩人主张权利,而上诉人反诉的时间却在已隔10年之久, 上诉人反诉答辩人时,已过两年的诉讼时效。因此,应依法驳回上诉人的诉讼请求 ,加倍支付迟延履行期间的债务利息。二审案件受理费6,100元,由贾德权负担4,000元,由王海龙负担2,100元。本判决为终审判决。审 判 长:郭 玉 兰审 ...
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诉讼费。三被告辩称,被告赵玉合、赵玉山不是本案适格的被告。二原告的继承诉讼已经超过法律规定的诉讼时效。二原告提到的老院房产已经协商所有权由被告赵林生取得, 印。2010年9月26日鉴定中心以赵俊昌、赵新生等人到鉴定中心反复、多次长时间信访,情绪激动,不服鉴定意见,称伪造其指印等,并要回了鉴定费用,由于 ...
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聚律师事务所律师。原告韩武昌与被告国都建设(集团)有限公司(以下简称国都公司)买卖合同纠纷一案,本院于2010年4月28日受理后,于2010年4月28日应原告 其货款,更不能证明被告欠其货款。4、根据销货清单上注明的销货时间,原告主张权利的诉讼时效已经超过,丧失胜诉权。本院认为:1、2008年3月1日 ...
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被告支付陶玉秋的护理费的诉讼请求不予支持。2008年4月19日原告蔡梅英停止了治疗行为,到2008年10月10日办理出院手续,故该时间内扩大的损失, ,二原告起诉时已超过一年的诉讼时效的意见,不予支持。因二原告与被告张胜利发生交通事故后,在平顶山市公安局交通警察支队解决纠纷,因调解未果,二原告在调解 ...
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收据上显示,拖欠原告现金2607元。基于涉银辰公司案件类型较多,时间跨度较长,结合银辰公司法定代表人王海增的证言,原审法院依职权调取银辰公司的财务账目, 案件笼统的陈述,内容并不确切具体,不能认定是对韩燕霞诉讼请求的认可。三、韩燕霞的起诉超过法律规定的诉讼时效期间。请求撤销原判,改判银辰公司不承担责任 ...
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就为书面通知,几年里被上诉人没有提出异议。一审应该适用《民法通则》或《劳动争议仲裁法》的诉讼时效,不应该适用《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的 克扣的工资,不管克扣多长时间,只要劳动关系没有解除,即不超过时效。现被上诉人提出解除劳动关系,同时要求支付加班工资是合理合法的。2、解除劳动关系应当送达 ...
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就为书面通知,几年里被上诉人没有提出异议。一审应该适用《民法通则》或《劳动争议仲裁法》的诉讼时效,不应该适用《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的 克扣的工资,不管克扣多长时间,只要劳动关系没有解除,即不超过时效。现被上诉人提出解除劳动关系,同时要求支付加班工资是合理合法的。2、解除劳动关系应当送达 ...
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就为书面通知,几年里被上诉人没有提出异议。一审应该适用《民法通则》或《劳动争议仲裁法》的诉讼时效,不应该适用《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的 克扣的工资,不管克扣多长时间,只要劳动关系没有解除,即不超过时效。现被上诉人提出解除劳动关系,同时要求支付加班工资是合理合法的。2、解除劳动关系应当送达 ...
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就为书面通知,几年里被上诉人没有提出异议。一审应该适用《民法通则》或《劳动争议仲裁法》的诉讼时效,不应该适用《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的 克扣的工资,不管克扣多长时间,只要劳动关系没有解除,即不超过时效。现被上诉人提出解除劳动关系,同时要求支付加班工资是合理合法的。2、解除劳动关系应当送达 ...
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