剩下的50%在2012年6月份工资中发放，这其中未约定任何关于中途自愿辞职和被公司辞退时剩余工资处理方法，只说明工作为满服务期的剩余工资50%不予发放，按照其 日该公司无任何证据以我工作表现不好为由将我辞退，该公司与员工签订的培训协议就有问题，我培训期间剩余50%应于7月份发放，刚好在我工作半年之际将 ...
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属于北京公司的分公司，试用期3个月，刚进公司就签了个培训协议，是从上海分公司派了3个项目经理给我们培训，在公司里培训了2个星期，歇了一个星期，又 费用和人工费用支出为人民币壹万伍仟元（￥15,000.00）。乙方自入职接受培训之日起，视为同意在甲方服务三年。若乙方在服务期内因本人原因离职，给出资培训/ ...
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月的时间是在外单位，其余的时间都是在公司培训），现在公司对我们的安排的培训日期要超过2010.06.30，大概要培训一年，（前几天在网上问过这个问题 为甲方服务5年。 三、如果甲乙双方的劳动合同期限短于本协议的培训服务期限，乙方同意按本协议第二条的期限与甲方变更劳动合同的期限。 四、如果乙方违反服务 ...
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各方面详细情况，现甲乙双方就甲方为乙方进行软件工程师培训事宜，双方经协商一致，达成软件工程师培训协议，协议如下： 第一条 甲方的权利与义务1．1甲方有权根据 乙方向各方陈述和保证如下： （1）其是一家依法设立并有效存续的有限责任公司； （2）其有权进行本协议规定的行为，并已采取所有必要的公司行为授权 ...
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培训内容外泄或传播给第三者（具体技术内容另附），培训期间所有重要技术资料均交还公司保存。 6.签订培训协议后又再次参加公司安排的外部培训者，必须新签订协议 ，作为乙方为甲方可延续工作一年的工作期限标准。 2.服务期限界定将外部培训结束时间作为服务期限的起始时间。实施劳动合同后，按劳动合同的终止时间作为 ...
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两份全都在公司那，没给我。所以具体内容没记住，只记得上面说培训费用3000元什么的，而且培训期间没工资，同时也没写正式录用试用期工资多少，实习期工资多少，转正后工资 ，这份培训协议到底有用吗？ 另外我还担心，这培训协议一共两份，因为我签了2个字，一式两份。但是公司全保留了，没给我。我担心公司会作假，把 ...
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还算不算试用期辞职？如果不算，是因为违反了《劳动合同法》最长6个月的规定。那么我可以要求公司补差最后两个月的工资至双倍吗？ 最重要的问题：现在按正常手续办理辞职，公司是否可以要求我赔付《岗前培训协议》中提到的2万元？如果申请劳动仲裁，该怎么做？ 谢谢您看完这个案例。渴望 ...
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我与公司签合同时签的培训协议，协议只规定了我的违约责任而没有规定公司的违约责任，请问这样的协议有法律效力吗？ 培训和变更劳动合同协议书 一、培训项目 教员（含兼职教员）授课的，直接培训费的计算基数如下： 1、专业技术课程、英语培训：按每学时15元人民币计算； 2、管理、计算机、航材、行政等专业课程培训 ...
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企业，并通过了‘中国军事医学科学院’、‘甘肃省疾病预防控制中心’的检测认证”……“如今，派森公司已成为中国科学院白银高科技产业园的标志性企业，也是疾控中心在全国设立 和申办生产许可证事宜以及第6项涉及的提供技术培训事宜尚未具备履行条件。因此，派森公司关于疾控中心未履行协议约定的第1、3、6项义务、构成 ...
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全球500强企业排行，《北京市海淀区社会力量办学审批备案登记表》，《北京市海淀区洲际培训学校申办报告》及更名申请，北京市海淀区教育委员会社会力量办学管理科证明，龙鹰 戴尔学校先后与中国五金矿产进出口总公司等二十六家单位签署的培训协议，用以证明戴尔公司注册商标享有知名度前该校已经开始使用龙鹰商标，并已为 ...
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