，劳动者只要能够充分的举证，那这样的劳动纠纷劳动者是必赢的，关键就在于如何充分举证。根据法律规定，举证责任分配的原则是谁主张，谁举证。在劳动 劳动者缺乏最有力的证明劳动关系的证据书面劳动合同，而证明劳动关系的责任在劳动者这方，因此劳动者应当收集各种能够证明双方劳动关系的证据，诸如公司出具的介绍信、证明 ...
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向法院提起索赔诉讼请求，最后取得法律公正的解决，维护自己的利益，才是明智之举。但是如何能在法庭上胜诉，还取决于施工企业财务、技术、经营人员素质和合同 纠纷和法庭上辩论提供充足证据，确保胜诉。 另外，一旦企业发生合同纠纷，财务人员必须与技术、经营人员合作，与企业法律顾问商讨具体对策，收集有关证明材料，在 ...
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监理人应及时报告发包人，并会同发包人和承包人予以核实。发包人应就如何处理和是否继续施工作出决定，并通知监理人和承包人。 7.4.2承包人负责施工 情形。 不可抗力发生后，发包人和承包人应收集证明不可抗力发生及不可抗力造成损失的证据，并及时认真统计所造成的损失。合同当事人对是否属于不可抗力或其损失的意见 ...
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。监理人应及时报告发包人，并会同发包人和承包人予以核实。发包人应就如何处理和是否继续施工作出决定，并通知监理人和承包人。7.4.2 承包人负责施工 情形。不可抗力发生后，发包人和承包人应收集证明不可抗力发生及不可抗力造成损失的证据，并及时认真统计所造成的损失。合同当事人对是否属于不可抗力或其损失的意见 ...
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年就有结果。这也是为什么目前许多企业选择司法认定驰名商标的原因。那么企业如何通过司法程序来认定驰名商标呢？ 一、驰名商标司法认定的标准 依据我国《商标法 时候企业花大力气进行广告宣传，其精心保留的大量宣传记录、广告合同等却并不能作为证据被人民法院采纳认可，原因在于日常经营活动中没有按照法律的要求来准备 ...
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上述法律的规定，如果规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益，劳动者可以解除劳动合同（此种情况下用人单位需要给劳动者经济补偿）；如果规章制度合法有效，劳动者违反的 证据。 （4）委托工会公示，并保留证据。 （5）现在很多企业制定有员工手册，将公司的主要规章制度均收集在员工手册中，并向每一个员工发放 ...
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婚前成立的公司婚后产生的收益如何分割 北京离婚律师 本婚姻律师接待了一个前来咨询离婚财产问题的女士。她的情况大致是：2009年登记结婚，其夫于2007年 。我方通过对相关证据的收集，提出了种种对女方抚养儿子有利的条件，法院最终判决儿子归丁女士抚养。 6、接受王先生委托，代理确认房屋买卖合同无效一案， ...
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。最终，合议庭采纳了第二种观点。 四、评析 本案中，对于如何认定手机短信和单位证明材料的证据资格和证据效力问题，值得探讨与商榷。 （一）手机短信证明 查证属实，才能作为认定事实的根据。 《中华人民共和国合同法》第十条规定：当事人订立合同，有书面形式、口头形式和其他形式。第十一条规定：书面形式是指合同书 ...
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以上案例我们可以看出，他主要涉及无固定期限劳动合同签定问题，那么什么是无固定期限劳动合同？如何签定无固定期限劳动合同将是我们所关注的问题。一般认无固定 ，就应该主动的收集这方面的证据，因为只要用人单位存在威胁，欺骗的举动，劳动者就可以申请劳动仲裁或提起诉讼，以撤消与用人单位签定的短期劳动合同，而要求与 ...
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伤害程度，及时采取抢救措施，调查意外伤害的发生经过，作出详细的书面记录，并收集不少于两份的受害人、同行人、见证人的证明材料。这样既可以使自己得到及时 证言、医疗诊断证明和检查治疗费用的单据等。车票是证明旅客与铁路运输企业存在运输合同关系的有效证据，医疗诊断证明是证实旅客是否受到伤害及损伤程度的必要证据 ...
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