转变。思想观念的转变是转变经营机制的首要环节,随着事业单位企业化管理逐步改为企业,各化工勘察设计单位已全方位进入市场,职工的思想观念发生了深刻的变化 ,必须修订劳动定额,改进定额管理;合理确定定员编制,组织机构职务系列;制订岗位标准,实行人员功能测评,提倡竞争上岗;健全合同化管理,实行全员劳动合同制; ...
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内部治安保卫工作的监督、检查和指导。其主要职责是:(一)贯彻执行有关法律、法规、规章;(二)查处单位发生的刑事案件、治安案件和治安灾害事故;(三)负责培训 有关规定予以保证;因公致残或牺牲的,所在单位应当给予优待和抚恤。企业、事业单位专职保卫工作管理人员应当享受风险岗位津贴及人身保险待遇。第二十条对在 ...
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单位内部治安保卫工作;(六)法律、法规规定的其他职责。 第四条 单位内部治安保卫工作应当坚持“领导负责,依靠群众,预防为主,确保重点,保障安全”的原则, 规定予以保证;因公致残或牺牲的,所在单位应当给予优待和抚恤。企业、事业单位专职保卫工作管理人员应当享受风险岗位津贴及人身保险待遇。 第二十条 对在 ...
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。 第十二条事业单位应当按下列规定核定编制:(一)凡国家和自治区已有定编标准的,其编制在定员标准以内核定;(二)暂无定编标准的,根据其岗位、工作量、 主管部门写出专题报告,报机构编制部门审批。 第十九条各级事业单位的设置、调整、更名、确定职责范围和隶属关系等,按下列权限审批:(一)相当于厅级、副厅级的 ...
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要求,明确处内分工,处长为第一责任人。同时,把工作责任落实到每一个工作岗位和人员,形成各负其责,齐抓共管的工作格局,使人事处的履行职能、改进作风、提高效率 给领导当好参谋,为基层出谋划策。6、及时办理资金拨付手续,保证机关和办属事业单位工资正常发放和日常工作正常运转。三、带头依法行政,坚持政务公开1、 ...
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单位内部治安保卫工作;(六)法律、法规规定的其他职责。第四条单位内部治安保卫工作应当坚持“领导负责,依靠群众,预防为主,确保重点,保障安全”的原则,实行 规定予以保证;因公致残或牺牲的,所在单位应当给予优待和抚恤。企业、事业单位专职保卫工作管理人员应当享受风险岗位津贴及人身保险待遇。第二十条对在单位 ...
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乡管理为主。由各地自行决定。(四)合理界定乡站的职责任务。在现阶段,乡站均为国家在基层的公益性事业单位,按照政事分开的原则,乡站一般不承担行政管理职能 逐步建立按岗定酬、以绩付酬的分配机制。对农业技术推广岗位试行不同的职责标准,形成规范的岗位职责制度,打破分配制度上的“大锅饭”,建立严格考核、按岗定酬 ...
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、财政、建设、工商及再就业工作领导机构成员单位在各自职责范围内配合做好公益性岗位安置下岗失业人员工作。第二章公益性岗位开发第六条凡本办法第二条所列的 责任制的考核内容。第十八条市和区县人事部门应当定期对机关、事业单位及其所属机构公益性岗位安置下岗失业人员情况进行监督检查。建设、工商等部门应当加强对政府 ...
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,保障老年人的基本生活至实现老有所养。在城镇,要建立和完善独立于企业事业单位之外、资金来源多渠道、保障制度规范化、管理服务社会化的基本养老保障制度。 。工会、共青团、妇联和老年群众组织、基层居民委员会、村民委员会应当根据各自的职责和所联系的老年群体,积极做好老年人家庭纠纷的调解工作,为老年人排忧解难。 ...
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将《青海省安全生产监督管理局内设机构职责分工规定》印发给你们,请结合各自实际,认真贯彻执行,并细化落实到每个工作人员和岗位。 青海省安全生产监督管理局 二 信访、督查督办、政务公开等工作;负责机构编制管理相关工作;负责机关和所属事业单位财务、国有资产管理和监督检查工作;负责局电子政务办公系统管理和维护 ...
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