，在进行保险理赔时，应相应扣减赔偿限额。本院认为，虽然被告天安财保邵阳公司已在交强险和商业第三者责任险范围内赔付了15万元，但是，赔付的对象是 鉴定结论，原告需部分护理依赖，参照《工伤保险条例》的规定，部分护理依赖的赔偿标准为其费用的30%。这样计算，原告的该项费用应为94426.2元（16566元/ ...
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（民）初字第1012号案件中就本起交通事故被告保险公司已经在交强险范围内向死者陆某某的家属赔付死亡赔偿金110,000元和物损费1,400元。以上事实 系该单位合同制员工，因2009年12月22日22时17分发生事故，员工发生工伤。工伤期间以医院病假单为证，工资待遇不变。本院认为，公民由于过错侵害他人 ...
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大的，针对生育、危险工种、身体疾病等情况一定要慎重，而且商业保险不是赔付给单位的，被保险人可以随时变更受益人，所以要从源头和手续上慎重；对于劳动者来说 的，不应予以支持。确因劳动者违反了诚实信用原则，给用人单位造成损失的，劳动者应当予以赔偿。《工伤保险条例》的有关规定向劳动者（或直系亲属）支付工伤保险 ...
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已经赔偿的情况下，能否免除被侵权人所在用人单位的工伤赔偿责任问题，理论界有争论，但实践中最高法通过答复的形式事实上已经给予了在此种情况下被侵权人有获得“ 基金垫付相应费用，而后由救助基金向肇事人进行追偿。 保险公司对交通事故侵权的责任主体行使追偿权的范围，理论和实践界存在一定争议。但笔者认为，本法第 ...
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元，共计159715.01元，被告人民财险范县公司、中华财险郓城公司在各自的保险责任范围内直接赔付给原告。 被告张延鹤辩称，原告所述交通事故原因，与事实严重不符 上、下班途中发生事故，单位无权扣发其工资，因其是工伤，原告在保险公司兼职，仅凭保险公司证明不能证实原告的工资情况；对第7份有异议，护理人员是 ...
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，不属于人民法院审理劳动争议案件范围，故姚金虎提出海航公司为其补办１９９７年至今的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和为其补缴１９９７年 安全奖计提人员，严重错误。三、海航公司拒绝为我办理劳动合同解除手续，应赔付经济补偿金和赔偿工资收入损失。一审判决适用法律错误。《劳动合同书》第三十条 ...
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缴费比例、缴费办法、参加条件、给付方法、发放标准及调整措施等都可以在法律允许的范围内由企业与职工自由协商。福利险是一种约定险。因此，基本险的 ，用人单位与劳动者之间因履行合同约定发生争议。诉讼标的是养老金、医疗费、工伤保险待遇和约定非基本险的其他社会保险费用及保险待遇，而不是应当向征缴机构缴纳的法定 ...
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就本案归纳两个焦点问题：1、被告黄广要右眼受伤是否属于工伤；2、被告黄广要受伤后如何赔付及赔付的标准(指工资数额)。(一)被告黄广要右眼受伤是否属于工伤原告 给付被告黄广要伤残抚恤金58800元，于本判决生效之日起十日内付清，双方终止工伤保险关系。四、原告牛红鹅和第三人洛阳市工农建筑安装工程公司对上列 ...
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财产，可以作为遗产继承。 19、死亡赔偿金应按何原则分配？ 答：参与分配人的范围可以参照继承人的范围确定，分配比例不一定要完全等同，应当考虑与受害人的 对于交通事故而言，面对受害人也不应因为该受害人交纳了工伤保险就因此减轻致害人的责任。因此，这属于不同的法律关系，可以分别获得赔偿。 40、不真正连带 ...
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仲裁申请时效，所以此项请求被驳回。关于精神损失费的请求，不属于仲裁委的受理范围，也被驳回。同时，李子车要求的交通费、营养费、护理费和支付被供养人父母及 ，工伤职工必须准确计算工伤赔偿的数额。 本案中，李子车在申请仲裁时请求赔付工伤医疗和伤残就业补助金共计2万元，但按照《北京市实施〈工伤保险条例〉办法》 ...
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