双方的该争议，并不是劳动关系主体之间因实现劳动合同权利和履行劳动合同义务而产生的争议，不属于劳动争议案件。同时，因重庆市中山宾馆对其财产处理依法 工资、保险、福利待遇，企业职工依法应当平等享有。原审法院适用法律不当。被上诉人重庆市中山宾馆辩称，原审裁定正确，请求二审法院维持。本院经审查认为,刘竹兰虽 ...
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索要合同多次至今未果。1999年12月至2000年7月，陈光文的工资是由重庆市联通公司打到陈光文的工资卡上，2000年8月后，由涪陵联通公司管理 之间有劳动关系。被告联通黔江分公司辩称：联通黔江分公司没有与陈光文签订劳动合同，双方并没有劳动关系。联通黔江分公司是2001年才落成黔江的，陈光文的看护费为 ...
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酉阳土家族苗族自治县黑水镇黑水村6组。二上诉人共同委托代理人：冉启龙，重庆市黔江区联合法律服务所法律工作者。上诉人(原审被告)：黔江区弘扬酒店，住所地黔江区 也要被叫去，连节假日都没有休息，被告也不给加班费。被告未与原告签订劳动合同，也未给原告办理社会保险。2008年1月弘扬集团分设弘扬大酒店，将弘扬 ...
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陈胜诉称：其于1992年12月22日到龙桥公司参加工作，每年都签订有劳动合同，每月工资320元。龙桥公司于1998年12月30日突然解除了与我的 日为劳动争议发生之日。本案中，上诉人陈胜于2000年1月27日到重庆市黔江区就业服务管理局领取失业保险金2646元，并在企业职工失业保险申报表上签字确认，且 ...
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原告）：倪高飞，男，土家族，1982年1月12日生，工人，住重庆市沙坪坝区上桥村清水溪社区。 委托代理人：付国政，重庆海力律师事务所律师。 被上诉人 ，根据劳动部《工资支付暂行规定》第三条“本规定所指工资是指用人单位依据劳动合同的规定，以各种形式支付给劳动者的工资报酬”的规定，工资除了劳动者的基本工资 ...
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公司上班。 2008年8月25日，魏红梅向重庆市渝中区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求电车公司支付解除劳动合同的经济补偿金及支付生育津贴和生育待遇。该 五届职代会l5次小组长会议审议通过，从2002年9月15日起执行。 《重庆市公共电车公司计划生育工作管理规定》规定：……4、凡有生育指标的一线职工(驾 ...
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58250元，限原告在本裁决书生效之日起十日内一次性支付被告。二、双方解除劳动关系和终止工伤保险关系。 原审法院认为：被告因工受伤的事实成立，依法应 被告办理工伤保险且被告提出了解除劳动合同，因此，原告应一次性支付被告工伤保险待遇。根据《重庆市劳动和社会保障局关于印发重庆市工伤职工停工留薪期管理办法的 ...
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日起建立与事实不符。被上诉人原董事长秦大林于1995年5月21日设立重庆市九龙坡区兴利节能配件厂，1996年9月17日设立被上诉人单位。当时，该两 ”的事实。上诉人称从被上诉人确认2008年1月1日兴利厂与上诉人签订劳动合同的行为是被上诉人自己的行为，以及被上诉人认可退还保证金的情况，可以看出2001 ...
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中级人民法院 民事判决书 (2009)渝五中法民终字第2869号 上诉人（原审原告）：重庆市九龙坡区三拐石页岩砖厂 投资人：刘后福。 委托代理人：骆瑞明， 年6月16日，被告（申请人）向重庆市九龙坡区劳动争议仲裁委员会申诉，要求原告（被申请人）支付解除事实劳动合同的经济补偿金5400元，逾期不支付经济 ...
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辖区内工伤性质作出认定的职权。原告虽然与张应谷、何国财未签订书面劳动合同，但张应谷、何国财在原告承建的工地中工作，并接受其管理 判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于重庆市第一中级人民法院。 审 判 长 何 平 审 判 员 凌 文 英 审 判 员 鲁勇 二○○五 ...
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