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公司签的的三年的劳动合同公司前几天有和说过有可能不和续签的事情,而且公司没有明确的淘汰制度,也不是最差的,若果他不和续签合同时候除了口头告诉之外还要书面形式的通知告知不和续签呢? 如果公司没有书面通知然后不和续签,是否需要对进行补偿, ...
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从2010年5月16号进入我们公司的,签订了两年合同,去年合同就已经到期了,可是公司没有签订书面合同,也没有通知不要做了,还一直上着班,所签订的合同内有一条“如没有以书面形式通知部门经理,视为自动续签一年”这样违法吗?...
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从2010年5月16号进入我们公司的,签订了两年合同,去年合同就已经到期了,可是公司没有签订书面合同,也没有通知不要做了,还一直上着班,所签订的合同内有一条“如没有以书面形式通知部门经理,视为自动续签一年”这样违法吗?...
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从2010年5月16号进入我们公司的,签订了两年合同,去年合同就已经到期了,可是公司没有签订书面合同,也没有通知不要做了,还一直上着班,所签订的合同内有一条“如没有以书面形式通知部门经理,视为自动续签一年”这样违法吗?...
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公司四年公司没有合同没有上保险,但是公司发工资都是直接发到个人手里没有工资条,只是有同事可以证明的工作年限。想问这样的情况是否可以让公司补齐在这儿工作的着四年的保险吗,还有就是因没签合同得到什么补偿吗?该怎么办/谢谢!...
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上班一年半多了,公司没有上任何保险,当时公司应聘时要求工资4000不能试用,结果当天老板就跟签了合同,但是合同上他让写2600元工资,并且合同一直 包括在工资里面了的,并且每周上六天班,请问各位懂法的老师该如何要求公司赔偿???? 先谢谢各位回答的老师了!!!!!!!!!!!...
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物业服务有限公司宝安西乡合正汇一城小区做保安,进公司签了劳动合同,但是工司没有合同。干了快半年了,在14年2月10号写的辞职报告,本来要2014年3月10号才辞工到期,但是昨天公司招到人,要今天2014年2月22日提前办理离职,而且这个月工资和上个月加班费要到3月十号才发给。 ...
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是毕业不久的留学生,在北京一家私企任总经理助理,月薪过万,工作半年多了,突然发现公司没有交个人所得税,劳务合同没有写清的具体薪资,请问1)公司没有交税,是否侵犯了的权益。2)劳务合同没有注明薪资,次合同是否无效?...
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因为是第二胎,不是农村户口,办理不了准生证,公司已工作将近两年了,最近公司员工要续签劳动合同,可公司没有续签。还说要有准生证才能产假,可以要求仅仅是休产假的时间,不要产假期间的工资待遇吗?公司不批准的话,违法吗?...
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公司没有签订劳动合同打算提起仲裁,如果个人没有公司提出签合同公司没有表示过,那么仲裁的时候,公司会不会说是不愿意签合同?...
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