仲裁申诉时效，即使孙成龙举证证明1993年至2004年在我单位从事临时性工作，劳资双方对不缴纳劳动保险一直没有异议。并且松原市社会保险公司也不能为其补缴此 公司以超过仲裁时效为由进行抗辩，根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》第一条第（二）款：“因解除或者终止劳动关系产生 ...
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仲裁申诉时效，即使赵春雨举证证明1996年至2004年在我单位从事临时性工作，劳资双方对不缴纳此期间的劳动保险一直没有异议。并且松原市社会保险公司也不能为 公司以超过仲裁时效为由进行抗辩，根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》第一条（二）：“因解除或者终止劳动关系产生的 ...
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飞与被申请人中铁十局第二工程有限公司（以下简称中铁十局二公司）劳动争议纠纷一案，商丘市梁园区人民法院于2007年2月5日作出（2006）商梁民初字第 29日，原铁三局集团有限公司党委作出“上访事项处理意见书”对张云飞上访的上述问题均作出答复。 本院二审认为，张云飞从1985年至今没在单位上班的事实清楚 ...
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，该协议第二条第(二)项约定“以2003年度在册职工人数为准(包括离退休人员)，劳资关系、组织人事档案等关系全部移交，享受当地市属企业职工同等待遇”。2006年 。根据最高人民法院《关于民事诉讼证据的若干规定》第六条规定“在劳动争议纠纷案件中，因用人单位作出开除、除名、辞退、解除劳动合同，减少劳动报酬 ...
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》，该协议第二条第(二)项约定“以2003年底在册职工人数为准(包括离退休人员)劳资关系，组织人事档案等关系全部移交，享受当地市属企业职工同等待遇”。2006年 而根据《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第六条规定“在劳动争议纠纷案件中，因用人单位作出开除、除名、辞退、解除劳动合同，减少劳动报酬 ...
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文明做除名处理，时间从八三年二月一日算起，特报告公司党委。注：此意见抄送劳资、政工组。”庭审中，金属丝网厂未提供当时将处理决定送达姬文明的证据。2006年 错误。2、姬文明与金属丝网厂的劳动争议纠纷，应适用《劳动法》和最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》，判决依据《中华人民 ...
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中所持有的股份由公司按章程或股东会决议进行处理。这既体现了股份合作制企业劳资结合的特点，又充分尊重股东大会众股东之意思。就本案而言，被告宁波市镇 公司股东资格。 三、关于原告是否仍然享有查阅宁波市镇海区水产公司相关文件之权利问题 本院认为，公司股东有权查阅公司的股东会会议记录和公司财务会计报告，非公司 ...
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仲裁申诉时效，即使孙成龙举证证明1993年至2004年在我单位从事临时性工作，劳资双方对不缴纳劳动保险一直没有异议。并且松原市社会保险公司也不能为其补缴此 公司以超过仲裁时效为由进行抗辩，根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》第一条第（二）款：“因解除或者终止劳动关系产生 ...
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人丁海英与被上诉人中国电信股份有限公司绥宁分公司（以下简称绥宁电信分公司）劳动合同纠纷一案，不服湖南省绥宁县人民法院于二○一一年十月十八日作出（2011）绥民初字第 空白合同，且上诉人都是与被上诉人的劳资人员在被上诉人单位签订的，根本不知道与劳务派遣公司签订劳动合同的问题，签字的合同文本也没有向上诉人 ...
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龙军送达了裁决书。龙军不服该裁决，提起诉讼。原审法院认为，本案系劳动合同纠纷。原告龙军于2007年4月17日与邵阳市劳务派遣公司签订劳动合同书，原告在 合同均是空白合同，且上诉人都是与被上诉人的劳资人员在被上诉人单位签订的，根本不知道与劳务派遣公司签订劳动合同的问题，签字的合同文本也没有向上诉人交付， ...
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