金劳仲裁字（2010）129号仲裁裁决书，裁决被告支付未签书面劳动合同双倍工资7890元，并支付低于最低工资标准的差额部分610元。原告不服该裁决，诉讼本院 ，一审判决认为其2008年7月1日前属勤工俭学，认定事实错误。双倍工资应按11个月计算，应依法为上诉人交纳社会保险费和住房公积金，一审认定其加班 ...
//www.110.com/panli/panli_30890232.html -了解详情
000元、2009年7月工资791元、2009年1月22日至同年2月22日未签劳动合同二倍工资1,800元，并为牟某某补缴2009年1月和2月的上海市外来从业人员 年春节有3个法定假日可作为计薪日计算工资外，其余时间无相应工资。故牟某某现主张的未签书面劳动合同的二倍工资仅应是上述3个法定假日的二倍工资 ...
//www.110.com/panli/panli_6141595.html -了解详情
合同的过错在于韩甲，我公司没有任何过错，要求我公司支付未签合同的双倍工资是没有根据的，仲裁认定的工资数额也是不正确的。我公司没有主动与韩甲解除 、2009年7、8月生活费1120元；2、2008年2月至12月期间未签订书面劳动合同双倍工资差额 28 600元，驳回韩甲其他申诉请求。韩甲同意第2项裁决 ...
//www.110.com/panli/panli_45107222.html -了解详情
之日起计算。周海玲于2011年6月3日以大地幼儿园的法定代表人李卫珍为被诉人向南宁市劳动争议仲裁委申请劳动争议仲裁，要求其支付未签订书面劳动合同的双倍 的时效期间，故大地幼儿园应支付周海玲2010年6月4日至2011年3月21日未签劳动合同二倍工资差额人民币14344.82元。依照《中华人民共和国劳动 ...
//www.110.com/panli/panli_49816524.html -了解详情
合同，从订立之日起就不具备法律的约束力，因此，申请人要求被申请人支付未签订劳动合同双倍工资的请求，仲裁庭予以支持。原告目的很简单：担心员工拿到劳动合同， 对原告的诉讼请求不予支持，原告应当就其因未与被告依法签订书面劳动合同，向被告支付双倍工资，按每月2500元计算11个月，共计27500元。综上，依据 ...
//www.110.com/panli/panli_1693811.html -了解详情
工资，并补办工作期间的社会保险，符合法律规定，本院予以支持。唯其主张的双倍工资计算有误,本院依法予以变更。依照《中华人民共和国劳动法》第七十二条，《 园温泉度假村有限公司于本判决生效之日起十日内一次性支付原告杨联孝未签订劳动合同双倍工资21450元。二、被告西安渭水园温泉度假村有限公司于本判决生效之日 ...
//www.110.com/panli/panli_34065129.html -了解详情
、依法要求开封开来大酒店支付2007年11月9日至2008年10月17日未签劳动合同双倍补偿金7500元。河南省开封市金明区人民法院于2010年7月22日作出（ 费用及调休。本院认为：从刘波与开封开来大酒店签订的劳动合同上显示，刘波执行的工作时间是综合计算工时制，且开封开来大酒店对刘波支付的有加班费用 ...
//www.110.com/panli/panli_25433526.html -了解详情
年10月1日至10月3日节假日加班和上班工作时间之主张。按照双方在劳动合同中约定的工资标准1000元计算，在扣除被告按补充协议约定每月支付加班工资40 请求，没有事实依据，本院不予支持。原告自愿放弃要求被告支付服装押金和未签订劳动合同双倍工资的诉讼请求，于法不悖，本院自可准许。原告要求被告支付2008 ...
//www.110.com/panli/panli_12968248.html -了解详情
仲裁，其所主张的2008年 2月至2008年12月的未签劳动合同二倍工资差额已超过仲裁时效。主张二倍工资的劳动争议发生之日不是解除之日，而应该是张某 2008年2月底前就应该知道其被侵害了。因此，二倍工资的仲裁时效应从2008年2月底起计算。张某月均工资不是4000元，我公司有其在职期间的工资领取并 ...
//www.110.com/panli/panli_45086629.html -了解详情
工资，并补办工作期间的社会保险，符合法律规定，本院予以支持。唯其主张的双倍工资计算有误,本院依法予以变更。依照《中华人民共和国劳动法》第七十二条，《 园温泉度假村有限公司于本判决生效之日起十日内一次性支付原告朱响社未签订劳动合同双倍工资19250元。二、被告西安渭水园温泉度假村有限公司于本判决生效之日 ...
//www.110.com/panli/panli_34065924.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务