规定执行。第十八条任何单位在人员录用中不得拒绝接收符合条件的残疾人。安排残疾人就业的用人单位应当依法与残疾职工签订劳动合同,缴纳各项社会保险,不得违法 企业及其他福利性机构,税务部门依法对福利企业给予税收优惠。福利企业应当根据残疾人能力和特长设置适当的工作岗位,提供必要的无障碍设施和特殊劳动保护措施, ...
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纳入城镇职工基本医疗保险、城镇居民医疗保险和新型农村合作医疗报销范围,对贫困残疾人重症医疗实施特别救助和康复治疗补助。县级以上人民政府有关行政部门应当开展残疾儿童抢救性 第二十七条用人单位应当按不低于在职职工总人数百分之一点五的比例安排残疾人就业,并为其提供适当的工种和岗位,除国家另有规定或者特殊行业 ...
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申请,经批准后,按每人每月400元的标准给予生活费补助。上述费用从市残疾人就业保障金中支付。(二)对在特殊教育学校就读的学生,实行免费义务教育, (含3+2的大专)、全日制高等本科院校或获得硕士、博士学位的困难残疾人,分别给予2000元、4000元、6000元、10000元、15000元的一次性资助。 ...
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扶养人,或者虽有法定扶养人但扶养人无扶养能力、无生活来源的残疾人,按照规定予以供养、救济。?各级人民政府应当指导建立社会医疗救助和社会救济救助 有关主管部门对直接责任人员和直接负责的主管人员提出批评、警告。?当事人对收缴残疾人就业保障金或者滞纳金不服的,可以依法申请行政复议或者提起诉讼。逾期不申请行政 ...
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少年特殊教育学校等就近入学,有关学校不应拒收。对接受义务教育的残疾学生和贫困残疾人子女,由其所在学校根据实际情况减免杂费。县级以上人民政府和教育行政主管部门 并按日加收5‰的滞纳金。用工单位拒缴保障金、滞纳金的,当地残联或残疾人就业服务机构可依法申请人民法院强制执行。第十六条各级人民政府、城镇社区扶持 ...
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组织实施,保障金由民政部门统一发放,在低保资金渠道列支。2.对我市贫困残疾人个体户参加基本养老保险给予适当补贴。持有《中华人民共和国残疾人证》和工商行政 就业的人数,根据统计部门公布的本地区上年度职工年平均工资的100%缴纳残疾人就业保障金。市地税、财政、人事、劳动保障、审计、残联等部门要各司其职, ...
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申请,经批准后,按每人每月400元的标准给予生活费补助。上述费用从市残疾人就业保障金中支付。(二)对在特殊教育学校就读的学生,实行免费义务教育, (含3+2的大专)、全日制高等本科院校或获得硕士、博士学位的困难残疾人,分别给予2000元、4000元、6000元、10000元、15000元的一次性资助。 ...
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应按本单位在职职工总数(含固定工、合同工、临时工)1.5%的比例安置残疾人就业。安置就业原则上就地就近,城乡分开。 二、各单位已安置和新招收的残疾人, 就业基金,逾期不交纳的,按每日5‰计收滞纳金。 六、因亏损等原因交纳残疾人劳动就业基金有困难的单位,凭年度财务决算报表和书面申请,由其主管部门签署意见 ...
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奖励。达不到前款规定比例的,机关、团体、经费全额管理和差额补贴的事业单位应当将安排残疾人的编制空留;企业、城镇集体经济组织、经费自收自支的事业单位应当按差额人数缴纳残疾人就业保障基金。残疾人就业保障基金按上年度全市职工年平均工资标准计算缴纳。具体实施办法,由市人民政府另行规定。 ...
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管理的事业单位、经费差额补贴的事业单位和经费自收自支的事业单位。第五条安排残疾人就业未达到规定比例的国家机关、社会团体、经费全额管理的事业单位、经费差额补贴的 情况表》。《单位职工情况表》由市协调委员会统一印刷。第七条区、县残疾人劳动服务机构根据市统计局公布的上年度本市职工年平均工资标准和各单位填报的 ...
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