４．依法建立监事会，并有效地发挥监督作用。监事会应依法履行监督职能，检查公司财务，对公司董事、经理的经营行为进行监督，确保国有资产及其权益不受侵犯。国有 分配形式。各级管理人员的收入应与其岗位责任、管理绩效直接挂钩，并实行易岗易薪：根据职工责任和贡献的大小合理拉开分配差距。建立符合企业生产、经营特点的 ...
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，做到各负其责，规范运作、有效制衡。充分发挥董事会对重大问题统一决策和选聘经营者的职责，建立集体决策的董事会议事制度。制定具体操作办法，建立外部董事和独立董事制度 要采取多种方式分流富余人员。鼓励企业广开生产门路，扩大就业渠道，以发展促就业，通过发展生产经营，为富余人员提供更多的就业岗位。三、切实加强 ...
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及其主管部门，建设工程的设计、施工单位应按国家和当地政府有关规定切实按各自职责负责做好建设项目的安全卫生方面的“三同时”工作。第七条建设单位的上级主管 工作）。２．网、省局多种经营管理部门和所有“集体工业企业”应设安全监察机构或专职安全监察人员，建立生产工人（包括：临时工、合同工等）的安全培训和考试 ...
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选评条件］县级以上人民政府及其行政主管部门，在授予企业或者企业经营者涉及生产经营管理荣誉称号时，应当将企业实行民主管理情况作为评选依据。第三十七条 人员责任］有关行政主管部门和国家工作人员违反本条例规定，不履行企业民主管理监督检查职责，妨碍企业民主管理活动的，由上级行政主管部门或者行政监察部门对负有 ...
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开发。(八)严格职业卫生监督检查。建立健全职业卫生工作协调和重大事项通报机制，明确相关部门职责，落实监督管理责任。加快作业场所职业卫生监督检查队伍建设，充实 至少参加1次业务培训，每次培训的时间不少于40学时。企业负责人、管理人员和从业人员每年参加安全生产培训的次数不少于2次，每次不少于10学时。(十 ...
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；(七)滥用劳动用工权、人事管理权和工资、奖金分配权，侵犯职工合法权益的；(八)违反财务制度，不提或者少提折旧费、大修理费，少计成本或者挂帐不摊，造成 办法规定，滥用经营权的。第三十三条 任何人不得阻碍厂长(经理)和各级管理人员依法行使职权。如有扰乱企业秩序，致使生产、营业、工作不能正常进行的，由企业 ...
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应选聘经济、金融、法律、财务和管理方面的专家，逐步形成一支专职董事队伍。董事应诚实信用、勤勉尽职地履行职责，维护出资人和企业利益，不得利用职权谋取 属称职的领导人员，可采取退出领导岗位，保留原职级待遇的办法，由企业另行安排适当的工作，以利于补充后备人员进入领导班子；对国有企业领导班子中思想作风问题多、 ...
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第四条各级经委（计经委）在设备管理工作中，除《条例》规定的各项职责外，还有以下职责：（一）负责本地区设备管理工作的组织领导，监督检查对本地区有 、质量不符合技术要求的设备，设备管理部门不予验收，财务部门不予入账。第十三条主要生产设备的操作人员，由企业设备管理部门培训，考核其操作技能，合格者发给操作证。 ...
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指农民以生产资料集体所有的形式组成的独立的基层组（社）、村生产组织。凡在我市行政区域内所有农村合作经济组织的财务管理工作均应遵守本办法。第三条市、县（市）区 。第三十五条乡（镇）、村农经财会人员，必须经过业务岗位考试，施得岗位资格证书，凭证上岗。对村级财会人员的任用和调整，应由村民委员会上报农经站，经 ...
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建立并认真执行文件材料归档制度，将其纳入企业生产、技术、经营等各项管理程序，纳入有关部门的职责范围和有关人员的岗位责任制，将文件材料整理归档作为各项活动 外事公关、安全保卫等工作形成的文件材料；(四)经营管理：包括经营决策、计划统计、财务管理、稽核审计等工作形成的文件材料，各种合同、协议及公证书，企业 ...
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