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代表人对施工质量全面负责。第三十一条施工单位应当加强对员工的岗位培训,项目经理、现场施工员、材料员、质量检查员和技术工人必须经过培训考核,取得岗位 、质量监督以及设计审批人员不履行职责、玩忽职守或者滥用职权、徇私舞弊造成工程质量不合格或者重大工程质量事故的,由有关部门追究其行政责任。第六十条违反本条例 ...
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代表人对施工质量全面负责。第三十一条施工单位应当加强对员工的岗位培训,项目经理、现场施工员、材料员、质量检查员和技术工人必须经过培训考核,取得岗位 、质量监督以及设计审批人员不履行职责、玩忽职守或者滥用职权、徇私舞弊造成工程质量不合格或者重大工程质量事故的,由有关部门追究其行政责任。第六十条违反本条例 ...
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财务机构负责人的年薪、工资及与职务相关的消费性支出;(四)审核企业(单位)财务会计岗位设置和会计人员配备方案,对总会计师和财务机构负责人的任免、考核、调动 审批的财务事项。 第十七条企业(单位)应当为财务总监履行职责提供必要的办公条件,企业董事会、厂长经理、单位领导及有关部门应主动配合财务总监的工作。 ...
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制定非公有制经济组织人才培训工作规划和年度实施计划,建立人才培训基地,党校、行政学院和高等院校要积极配合有关部门做好培训工作。组织非公有制经济组织走进高校、科研 兼职兼薪的管理办法,建立健全重实绩、重贡献、向优秀人才和关键岗位倾斜的分配激励机制和部分事业单位法定代表人的收入分配约束机制。逐步建立市场 ...
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条董事、总经理及其他高级管理人员和公司所属的全资、控股企业的董事、监事、经理层人员,未经出资人和公司董事会批准,不得兼任公司以外企事业单位的任何职务和领取 ,体现效率优先,兼顾公平的社会主义分配原则,根据公司内人员的各自职务、职责岗位和贡献,并参照省人民政府的类似公司水平,公司自主决定分配形式和工资 ...
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企业法人,应出具《企业法人执照》正本,非企业法人应出具《营业执照》正本。行政机关和实行预算管理的事业单位,应出具编制委员会或人事部门的批文和财政部门 是否正确,发现不符,说明原因,退回“通知书”和“冻结裁定书”。3.经行长(经理)在“协助冻结存款通知书”银行留存联签字后,冻结被执行单位当日银行账户上的 ...
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岗位培训证书。 第二十一条旅行社总经理和部门经理必须参加国家有关岗位业务培训班,并取得旅行社经理资格证书。 第二十二条导游人员须按时参加国家导游人员资格考试 行政管理部门的执法人员在执行公务时,应当出示有效执法证件,认真履行职责。实施行政处罚时,应当符合法定程序。罚没款必须足额上缴同级财政。 第三十九 ...
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形式。集体企业内部分配坚持按劳分配的原则,使职工的劳动报酬与劳动成果、岗位技能挂钩。2.职工的工资、奖金在成本列支。集体企业按照工资总额增长幅度 时,经职工(代表)大会讨论,可予罢免或解职。(三)厂长(经理)按《条例》行使职权,履行职责。(四)厂长(经理)必须执行职工(代表)大会决议,并组织实施。厂长 ...
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企业、事业单位的行政第一负责人对本系统、本单位的安全生产负全责,副职对各自分管业务范围的安全工作负责,各职能部门负专责。第八条职工的安全职责一、职工必须 三十四条厂长(经理)和安全技术干部必须经上级有关部门安全培训考试合格。第三十五条新入厂人员,必须进行入厂安全教育、车间安全教育和岗位安全教育。调换新 ...
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分配形式。集体企业内部分配坚持按劳分配的原则,使职工的劳动报酬与劳动成果、岗位技能挂钩。2.职工的工资、奖金在成本列支。集体企业按照工资总额增长 时,经职工(代表)大会讨论,可予罢免或解职。(三)厂长(经理)按《条例》行使职权,履行职责。(四)厂长(经理)必须执行职工(代表)大会决议,并组织实施。厂长 ...
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