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日到某淀粉公司工作,双方于2001至2007年每年的6月18日均签订一期限为一年的劳动合同,张某先后担任过技工、操作员和磨刀工。双方又于2008年6 】法院认为,张某至2011年6月17日在某淀粉公司连续工作满十年,符合劳动合同法规定订立固定期限劳动合同的条件,只要张某提出,无需合意,某淀粉公司即 ...
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一日应当依照劳动合同法第八十条的规定向劳动者每月支付两倍的工资,并视为自用工之日起满一年的当日已经与劳动者订立固定期限劳动合同,应当立即与劳动者补 地址及现住址、联系方式、用工形式、用工起始时间、劳动合同期限等内容。第九条劳动合同法第十四条第二款规定的连续工作满10年的起始时间,应当自用人单位用工 ...
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一日应当依照劳动合同法第八十条的规定向劳动者每月支付两倍的工资,并视为自用工之日起满一年的当日已经与劳动者订立固定期限劳动合同,应当立即与劳动者补订 及现住址、联系方式、用工形式、用工起始时间、劳动合同期限等内容。第九条 劳动合同法第十四条第二款规定的连续工作满10年的起始时间,应当自用人单位用工 ...
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一日应当依照劳动合同法第八十条的规定向劳动者每月支付两倍的工资,并视为自用工之日起满一年的当日已经与劳动者订立固定期限劳动合同,应当立即与劳动者补 及现住址、联系方式、用工形式、用工起始时间、劳动合同期限等内容。 第九条 劳动合同法第十四条第二款规定的连续工作满10年的起始时间,应当自用人单位用工 ...
//www.110.com/ziliao/article-304742.html -了解详情
一日应当依照劳动合同法第八十条的规定向劳动者每月支付两倍的工资,并视为自用工之日起满一年的当日已经与劳动者订立固定期限劳动合同,应当立即与劳动者补订 及现住址、联系方式、用工形式、用工起始时间、劳动合同期限等内容。 第九条劳动合同法第十四条第二款规定的连续工作满10年的起始时间,应当自用人单位用工 ...
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的,除劳动者有其他意思表示外,视为用人单位与劳动者已订立固定期限劳动合同,并应当及时补办订立书面劳动合同的手续。这一规定欠缺考虑的地方很多: 第一,没有区分 三,对于如何计算6个月脱产培训时间的规定不明确。6个月脱产培训是指连续脱产培训6个月,还是累计计算,累计计算是否要限制在一定年限内,草案都没有 ...
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一日应当依照劳动合同法第八十条的规定向劳动者每月支付两倍的工资,并视为自用工之日起满一年的当日已经与劳动者订立固定期限劳动合同,应当立即与劳动者补 地址及现住址、联系方式、用工形式、用工起始时间、劳动合同期限等内容。第九条劳动合同法第十四条第二款规定的连续工作满10年的起始时间,应当自用人单位用工 ...
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要求按《劳动合同法》第14条规定订立固定期限劳动合同,但被告却不承认这种劳动关系,想一脚把我踢开完事,经多提出被告拒不与我签订书面劳动合同。 》实施后,原告已在伊川县农村公路管理所连续工作满十年以上,按照《劳动法》规定,伊川县农村公路管理所本应依法与原告签订书面劳动合同而未签订,其行为应视为与原告 ...
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在与劳动者订立劳动合同时,要求劳动者交付数额不等的定金、保证金、抵押金等,这种做法是违背劳动合同的诺成属性的,也违反了我国有关法律的规定。 、农民工 》第二十条的规定,即在同一用人单位连续工作满十年以上,双方同意续延劳动合同,农民合同制工人本人提出签订无固定期限劳动合同的,用人单位应当与其签订无固定 ...
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一日应当依照劳动合同法第八十条的规定向劳动者每月支付两倍的工资,并视为自用工之日起满一年的当日已经与劳动者订立固定期限劳动合同,应当立即与劳动者补 地址及现住址、联系方式、用工形式、用工起始时间、劳动合同期限等内容。第九条劳动合同法第十四条第二款规定的连续工作满10年的起始时间,应当自用人单位用工 ...
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