被安排在华山西山门管理站担任会计工作。1994年华山管理局欲与其签订一年的劳动合同，因郭福信不愿订立而未成立。1995年《劳动法》生效后， [1999]07号文件，决定任命同西京等4人为陕西华山旅游发展总公司总经理、副总经理职务。1999年5月18日华阴市政府召集陕西华山管理局、陕西华山旅游发展总公司 ...
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⑼ 企业专业技术人员(包括注册和非注册人员)与原聘用单位的解聘证明或有关人事管理部门出具的人事关系证明，与现聘用单位签定的劳动合同及社会保险证明；⑽ 企业 等。建筑幕墙资质标准中要求的专业技术人员人数包括企业的技术负责人、注册结构工程师、注册建造师(项目经理)和其他专业技术人员的总和。21．资质标准中 ...
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注册证书、个人业绩证明(资质标准中要求提供的)；(九)企业非注册专业技术人员的身份证明、毕业证书、职称证书、项目经理资质证书、个人业绩证明(资质标准中要求 技术人员(包括注册和非注册人员)与原聘用单位的解聘证明或有关人事管理部门出具的人事关系证明，与现聘用单位签定的劳动合同及社会保险证明；(十一)企业 ...
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注册申请表； (二)注册证书原件；(三)申请人与聘用执业单位签订的劳动合同或聘用执业单位出具的劳动、人事、工资关系证明；(四)申请人在注册有效期内达到继续教育 与执业印章。注册建造师在领取注册证书和执业印章时，原持有的二级及二级以上项目经理证书须交省建设行政主管部门注销。第二十条建造师执业资格注册申请 ...
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，董事长若兼任企业的厂长(经理)，可以不签订劳动合同。 5、已订立了劳动合同的职工，一般不需重新签订劳动合同。如已签订的劳动合同内容与《劳动法 ，省人民政府60号令第二条明确规定，省人民政府人事行政主管部门制定与国家机关、事业组织、社会团体建立劳动合同关系的劳动者的工资规定，不得与《四川省最低工资保障 ...
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的表现，决定是否聘用。请问人事经理的说法是否有法律依据？本律师认为：人事经理的说法没有法律根据。《劳动合同法》第三条规定，劳动者享有接受职业技能 合同法实施条例》第十五条规定，劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资的80%或者不得低于劳动合同约定工资的80%，并不得低于用人单位所在地的 ...
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及其给公司造成的重大损害，公司决定，即日起解除与您的劳动合同。基于您已严重违反《劳动合同》相关条款及公司的规章制度（包括但不限于员工手册、商业行为和道德标准），公司有权开除您”。看完后，陶小桃很是不解，于是走进了经理的办公室，想问个究竟。经理告诉她，她在从事业务时不合规，所以不发放奖金。另外公司认为 ...
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照常上班，双方一直未签订书面劳动合同。原告已领取8月份工资445元，9月份工资280元。2011年9月22日，原告向奉节县劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁， 的理由不能成立。因双方未签订书面的劳动合同，对于试用期及劳动报酬等情况约定不明，原告应与被告店内相同岗位职工同工同酬，工资按每月1200元计付，日 ...
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其补缴住房公积金，该请求超出劳动争议范围，应另行解决。国壮同洛阳大酒店根据《中华人民共和国劳动法》的规定订立的劳动合同，属于合同用工，双方之间是平等主体的 合同的通知，于2005年9月26日送达国壮，双方解除劳动合同，洛阳大酒店应当为国壮办理人事档案和社会保险关系转移手续，并为国壮办理享受失业待遇手续 ...
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达宽律师事务所律师。委托代理人：蒋晓蕾，（系眉山市东坡区大亨鱼翅海鲜餐厅经理），女，生于1960年7月27日，台湾商人，现住眉山市东坡区大亨鱼翅 东坡区大亨鱼翅海鲜餐厅有权依照上述法律规定解除与作为劳动者的朱志良之间的劳动合同，并且双方签订的《劳动合同》也有此约定。但根据《最高人民法院关于审理劳动争议 ...
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