明查暗访考核相结合的办法。健全完善以日常监控、半年督查、年终考核为内容的年度考核制度。每年年初，有关单位应将上年度安全生产工作自查自评情况书面报市 结果为安全生产工作优秀或先进单位的，由市人民政府按照有关规定予以表彰奖励；考核结果连续三年为基本合格单位的，取消该单位参加当年各类综合性先进集体评比活动的 ...
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主要负责人负责制和目标管理责任制。目标管理责任制实行分级考核制度，即分为市级考核和属地（县、区）考核。市级考核单位由市政府每年年初根据全市人口与计生工作 上级主管部门通报情况，对责任人提出处理建议。六、组织实施人口与计划生育目标考核工作由市计划生育工作领导小组负责，市计生委会同市纪检、组织及市政务督查 ...
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和其他直接责任人员依法给予处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。五、举报调查制度（一）公民、法人或者其他组织认为行政机关不依法履行政府信息公开义务的， 工作经常性开展，州、县政府建立健全政府信息公开工作考核制度、评议制度和责任追究制度，定期对政府信息公开工作进行考核、评议；（三）政府信息公开主管部门和 ...
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一九九五年一月一日起施行。) 自治区主席 江村罗布一九九四年十月十七日 西藏自治区工人考核办法 第一章总 则 第一条 为了考察工人的思想政治表现和生产工作业绩，鉴定 社会团体和中央驻藏单位、军队系统。第三条 自治区实行工人考核制度。对工人的考核必须与使用相结合，并按照国家和自治区有关规定确定其工资待遇 ...
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、市经委、市财政局、市税务局、市统计局《关于改革工业企业评价考核指标建立工业经济效益考核制度意见》，并从1992年一季度起正式执行。一年来，新 国家计委、国家经贸委、财政部(国统字(1993)146号)“关于修改《改进工业经济评价考核指标实施方案》的通知”的要求，结合我市实际，根据财政部新颁布的《企业 ...
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的通知》(国税发[1999]52号)及省国税局《转发＜国家税务总局关于开展征管质量考核工作的通知＞的通知》(闽国税发[1999]39号)，为进一步完善税收征管改革 努力提高本地区的税收征管质量。 三、考核方法：(一)税收征管质量实行分级考核，各级基层征收单位按月建立考核制度，责任到人；县(区)局按半年 ...
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应用必须遵循财政部《会计电算化工作规范》、《会计核算软件基本功能规范》和本制度，应根据会计软件业务需求逐项编写软件设计的书面文本、提供系统说明书和操作说明书 会计业务的培训，各级行应保证会计人员每年有一定时间用于学习和培训。 第九十八条实行会计人员考核制度。会计部门应定期对不同会计工作岗位人员进行考核 ...
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。当前的主要任务和工作是，贯彻落实《甘肃省人民政府关于建立城镇职工基本医疗保险制度改革总体规划的通知》(甘政发(1999)54号)，按照“先启动、后扩面、允许 ，公开岗位标准，鼓励内部竞争，推行双向选择的劳动合同制。严格执行内部考核制度和患者反馈制度，把员工收入与技术水平、服务态度、劳动贡献挂起钩来。 ...
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。当前的主要任务和工作是，贯彻落实《甘肃省人民政府关于建立城镇职工基本医疗保险制度改革总体规划的通知》(甘政发[1999]54号)，按照“先启动、后扩面、允许 ，公开岗位标准，鼓励内部竞争，推行双向选择的劳动合同制。严格执行内部考核制度和患者反馈制度，把员工收人与技术水平、服务态度、劳动贡献挂起钩来 ...
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。要根据公司实际建立车险理赔人员委派和考核制度、车险理赔质量考核制度、车险理赔督察回访制度、车险理赔人员责任追究制度等，建立理赔调查权、审核权、审批权 将集中性整顿与经常性规范紧密结合起来，严格依法执政，依法监管，推动保险业诚信制度建设，利用各种监管手段，确实有效地解决车险理赔难的问题，争取在2004 ...
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