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、许化英与被告濮阳市英之杰能源开发有限公司(以下简称英之杰公司)、王英杰一般买卖合同纠纷一案,于2008年12月08日向本院起诉,本院受理后,依法组成 同意该设备可以由原告处理,在原告拆拉(转卖拆除)设备时,不论原告转卖后损失多少,与原告无关,均由被告补足原告的损失,共计退还原告已支付的90000元。 ...
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。这种正义的迟到现象所损害的是司法裁判的及时性(timeliness)。 这种司法裁判的及时性一般有两个看似矛盾的要求:一是裁判的形成不得过于迟缓,二是司法程序的 的是,很多犯罪嫌疑人、被告人所不满的往往不是自己最终被判处什么罪,科处多少刑罚,而是在裁判过程中所受到的对待方式。同时值得注意的是,一种在 ...
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,男方要娶他家女子妻时,应当向女方家下聘礼或彩礼。彩礼的多少,随当地情况、当事人的经济状况等各方面因素而定,但数额一般不在少数。目前,在我国 与该条司法解释弥补男方经济损失的立法目的不合,故返还彩礼与否不以女方有无过错条件。简而言之,只要符合司法解释规定的情形就应返还彩礼。在处理涉及彩礼返还的案件 ...
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工伤医疗补助金在上述标准的基础上增发百分之三十。”已查明郑州市2012年度职工平均工资34203元,对于被告的月工资标准2500元,原告未提出异议,本院予以采信。故 薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认 ...
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薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认 2、一次性伤残补助金28165.8元(1224.6元/月×23个月);3、伤残津贴每月1224.6×80%﹦979.6元。二、关于医疗费及其他费用的问题。1、医疗费 ...
//www.110.com/ziliao/article-504025.html -了解详情
薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认 2、一次性伤残补助金28165.8元(1224.6元/月×23个月);3、伤残津贴每月1224.6×80%﹦979.6元。二、关于医疗费及其他费用的问题。1、医疗费 ...
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29日出生,汉族。 委托代理人:邹超律师,河南鑫苑律师事务所,15225062852。一般代理。 被告:XXXX有限公司。住所地:洛阳市新安县。 法定代表人:王XX, 。根据《工伤保险条例》第三十六条的规定:“职工因用工致残被鉴定五级、六级伤残的,经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止 ...
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赖XX之女,特别授权。委托代理人:邹超,河南鑫苑律师事务所律师,一般代理。被告:汝阳县XX有限公司。住所地:汝阳县内埠镇内埠村。法定 年1月21日该委员会裁决二被告一次性连带赔偿原告各项损失226976.79元,并原告补交社会保险按月支付伤残津贴1421.88元、生活补助费1115.2元。原告认为 ...
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中包含了快速公司的资信证明文件和技术标书,并非只是快速公司向客户提供的单位一般情况介绍和产品技术性能说明。3、中地公司在签订电梯买卖合同前专程赴快速 ,对关联性有异议,苏州市公安局作了说明,只能证明上诉人备案印章是17枚,有多少没有备案并不知道。对证据3的真实性没有异议,对证明目的有异议,竣工验收备案 ...
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上诉人(原审被告)刘文友。委托代理人杜启林,钟祥市丰乐镇司法所所长,一般代理。被上诉人(原审原告)钟祥市洪山寺水库管理处。法定代表人胡敬彬,处长。委托代理人 法律依据。原来签订的承包合同面积18.7亩,后来新增的10亩并非上诉人擅自拓荒产生的,是由于两次丈量执行的一亩地相当多少个平方的标准不同造成的 ...
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