。在19世纪末叶及20世纪初期,德国有些学者主倡此说,但在今日,几乎没有什么人赞成此说了。法国的判例学说至今仍倾向于法条竞合说,这与法国民法关于 时有发生,工伤职工在获得侵害人的赔偿后,还能否再按照《工伤保险条例》的规定享受工伤保险待遇呢?我国的大多数学者认为,根据我国目前有效的法律法规来,工伤与第 ...
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过胶机挤伤,造成双手背侧大面积撕脱伤,依据《工伤保险条例》第十四条第一项的规定确认张秋花伤害为工伤。 原审法院认为:汝南县中天木业有限公司是经依法核准登记从事 会造成浪费,张秋花明知过胶岗位下班后还私自去开机过胶,除了破坏生产,还能有什么目的。张秋花不是因工作原因受到的伤害,完全应由个人承担。2、李会 ...
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光容一直不拿出她的身份证复印件,我厂无法为她办理工伤保险。因此,我厂与唐光容解除了劳动合同。后来不知道什么时候,唐光容擅自进入我厂动用机器受伤,根本不能 第三人属合法劳动者,且存在事实劳动关系。根据《工伤保险条例》第十四条规定“职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作 ...
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以工伤争议赔偿为由向本院起诉,要求被告某公司给予工伤保险待遇,不符合我国法律所规定的起诉条件,原告可通过行政救济途径解决。据此,法院依照《中华人民共和国民事 径行驳回申诉。这也符合我国设立劳动仲裁制度的目的。否则,当事人不管是在什么状况下,为了向法院起诉而将仲裁程序草草走过场,那当然是有悖劳动仲裁立法 ...
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或地方组织的帮助。 其次,医疗保险和工伤保险问题。农民工尽管是以青壮年为主的群体,但生病也是在所难免的。据前述调查显示,有36.4%的农民工生过病 保障制度是把“农民工”排除在这一范围之外的。如我国《社会保险费征缴暂行条例》规定养老、失业保险费的征缴范围为:国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇 ...
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平均生活水平的待遇,在就业、职业培训、住房等方面有优惠规定,军人的优抚保障对国家安全稳定有重要作用。我们选择了这个项目,并且纳入社会化、法制化 (注3)社会保障管理-管理机构、管理职权社会保险法-养老保险、疾病保险、工伤保险、失业保险、生育保险、遗属津贴社会救济法-灾民救济、城市贫民救济、农村五保户 ...
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以工伤争议赔偿为由向本院起诉,要求被告某公司给予工伤保险待遇,不符合我国法律所规定的起诉条件,原告可通过行政救济途径解决。据此,法院依照《中华人民共和国民事 径行驳回申诉。这也符合我国设立劳动仲裁制度的目的。否则,当事人不管是在什么状况下,为了向法院起诉而将仲裁程序草草走过场,那当然是有悖劳动仲裁立法 ...
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》,现印发给你们,请结合本地区、本单位的实际情况贯彻落实。贯彻中有什么问题,请及时通知我部。一九九三年十二月二十一日劳动部关于建立社会主义市场经济体制时期劳动 》、《矿产事故调查程序规定》等法律法规。社会保险立法,主要制定《社会保险法》、《失业救济法》、《职工福利法》、《职工工伤保险条例》、《职工养老 ...
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保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的,而“一 、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴;法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。六、欠条与借条一样吗?有什么区别呢?欠条和借条的性质是不一样的,它们形成的 ...
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笔者认为有必要讨论以下两个问题: 一、本案的基础法律规范是什么? 在本案中,李某添于2014年1月7日因工死亡,用人单位某有限公司经与死者近亲属 条的规定:职工因工死亡,其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工伤补助金,该条规定了有权向获得死亡赔偿款的权利主体、赔偿 ...
//www.110.com/ziliao/article-527103.html -
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