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签订劳务协议一份,约定:承包方式为人工费承包,思创公司施工过程中发生的一切安全问题由思创公司承担责任,安全劳动保护用品自行负责。2010年10月份, 确保工人安全施工,是承包企业及分包人的法定义务。被告未履行法定义务,造成工人受伤,理应承担法律责任。且被告未提供证据证明原告的受伤存在故意或重大过失的 ...
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审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条的规定,被告徐继成对原告所遭受的经济损失应承担连带赔偿责任。被告名扬实业公司不是水电安装的发包方,故 与王辉非法层层转包,均应承担连带责任。2009年9月25日下午的施工,是在由于息县名扬实业有限公司不能及时支付工程款停工数十日后重新开始的,且由息县 ...
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负责赔偿。被告巫检花负次要责任,应承担损失的40%,即52177.46元。(三)、关于被告湘东保险公司的理赔问题。因此次事故受害7人,湘东保险公司的 承担民事责任。 公民、法人由于过错侵害国家的、集体的财产,侵害他人财产、人身的,应当承担民事责任。 第一百一十九条侵害公民身体造成伤害的,应当赔偿医疗费 ...
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的填补,而对于人身侵权而言,只是填补了因为遭受损害而产生的有形财产损失,至于对人身所造成的不可回复的伤害和痛苦,即使在承认精神损害赔偿的情况下,也无法 关系的侵权债权人,将风险转嫁他们,使已经受到侵害的债权人继续雪上加霜。这当然不是立法者所希望的结果,也不是社会正义的体现。 问题是,如果改变有担保 ...
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劳动者的劳动报酬。这样就排除了一些经合法经营、并且无不良记录的公司企业的老板确实也想工人发工资,但是确实没有办法拿出钱的这一种情况。 关于有能力支付 执行,情节严重的,处三年以下有期徒刑、拘役或者罚金的规定。这里还存在一个问题由于劳动争议的诉讼时间很长,且法律规定劳动争议案件仲裁是诉讼的前置程序, ...
//www.110.com/ziliao/article-274581.html -了解详情
劳动者的劳动报酬。这样就排除了一些经合法经营、并且无不良记录的公司企业的老板确实也想工人发工资,但是确实没有办法拿出钱的这一种情况。 关于有能力支付 执行,情节严重的,处三年以下有期徒刑、拘役或者罚金的规定。这里还存在一个问题由于劳动争议的诉讼时间很长,且法律规定劳动争议案件仲裁是诉讼的前置程序, ...
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,应当依照股东和董事不同的义务标准来衡量。 (二 )公司法人格否认的主张者 由于公司法人格否认法理是针对股东滥用公司法人格制度而设立的一项严格责任制度 ,其 。当然 ,判断滥用公司法人格之行为所造成损失 ,既要考虑已经发生的现实的损失 ,也要考虑滥用的损失 ;既包括公司的债权人或其他第三人的利益 ...
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,其并未怠于行使权利,故一审法院对第三人茶业公司的该项观点不予采纳。对于原告主张的损失,一审法院确认保护如下:医疗费85990.69元、鉴定费950元 赔偿纠纷。根据最高人民法院《关于审理触电人身损害赔偿案件若干问题的解释》第二条规定:“因高压电造成人身损害的案件,由电力设施产权人依照民法通则第一百二 ...
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;一审法院对此不予考虑,有偏袒一审原告之嫌。五、一审适用法律错误。由于一审认定事实错误,从而把姬**受到的伤害当作雇佣关系处理,导致适用法律错误 人身伤害的问题。依据2007年3月9日**工具公司与**公司签订的《建设工程施工合同文本》可知,**工具公司将工具车间改造项目土建部分承包了**公司,工程 ...
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,曹大曹****的雇员,按照最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条“雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担 人民共和国道路交通安全法》第七十六条“机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的,由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿”。被保险人投保 ...
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