李某不符合录用条件”为由解除了双方的劳动合同，李某觉得很气愤，于是提起劳动仲裁要求恢复双方的劳动关系，并要求公司以6000元/月为标准支付自2010年 具备哪些条件，主要包括文化程度、技术技能、思想品质、身体状况等方面，每个公司可以根据自身的经营、管理、发展需要设定不同的录用条件。只有约定这些录用条件 ...
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时没找到促销员和经销商签订的合同，官司打输判赔促销员5万多块钱。 我们公司分管法务的领导就认定是我们财务部档案保管不善，由于提供不出经销商和促销员签订的合同 提起劳动仲裁，那么有没有追溯时效的问题？比如我提起劳动仲裁怕公司领导不安逸，等以后不相干了再提起劳动仲裁可以吗？多少年内有效？需要准备什么证据？...
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突然让我交接，收回了我工作中的电脑（劳动工具）。并要求尽快离开公司。 从老板回复的邮件中可以很清晰地说明，公司不是因为不称职和违规才选择终止合同的，是因为 30天书面通知和支付一个月工资的前提下，突然剥夺了我的劳动工具和劳动的权利，是否构成公司违约？ 2、我想提起劳动仲裁。诉求是：第一，解除与公司的无 ...
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劳动合同，限两日内办理工作完交接手续，截至今日（2013年1月22日），公司只委托公司法律顾问与我面谈了一次，提出以从2008年开始到2012年止，共 外的加班按5元一小时，每天40元钱来发，我可以要求单位补足吗？ 我打算提起劳动仲裁，然后提起诉讼，请问请律师打官司律师费是怎么收取的（平生第一次打官司 ...
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不服从公司的合理安排为由，解除了双方的劳动关系。孙某不服，向公司所在地劳动仲裁委员会提起劳动仲裁，要求支付赔偿金36000元。目前，本案已审结，最终支持了孙某 征求劳动者的意见，劳动者同意，双方按照变更后的合同履行，不同意的，公司可以解除双方的劳动合同。三、不能胜任工作与不服从安排是相互矛盾的，不可以 ...
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1）因为事情已经超过2年，是否通过劳动仲裁解决才能争取让公司补纳4年的保险？还是需要提起诉讼？ 2）通过劳动仲裁的话，我是否有权利向单位索要4 邮件往来能证明在职年限.请问邮件是否有效？ 4）如果通过劳动仲裁，我需要准备什么样的资料？是否可以通过劳动仲裁取得4年综合保险及4个月经济赔偿？如果通过律师 ...
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，从进公司到现在，公司一直没有与我签劳动合同，从入职到5月底也没给我上社会保险，直到6月才开始上。我现在想提起劳动仲裁，申请今年2月到现在 大？ 《劳动合同法》第三十八条规定：用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的。用人单位应当向劳动者支付经济补偿。—— ...
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，工资发放像以前一直来自老板个人账户，到次年二月份合同保险问题一直协商未果，我便直接对青岛公司提起劳动仲裁，并不在去公司上班，但是公司自认为我是北京公司的员工 是算是证据，对我有何影响? 2.我要是上诉后发现公司未上诉，我是否可以撤销上诉，这一行为对裁决有影响吗？ 3.我的劳动关系和户口都在青岛公司， ...
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，双方因年休假工资发生争议。卢某于2011年7月向当地劳动争议仲裁机构提起劳动仲裁，要求纺织品公司给付其5天的未休年休假工资差额825元。纺织品公司认为， 单位安排职工休年休假，但是职工因本人原因且书面提出不休年休假的，用人单位可以只支付其正常工作期间的工资收入。所以，单位要免除支付职工未休年休假天数 ...
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我在公司工作快6年了，现在老总说我们Team不重要，要降薪50%，请问这个公司的做法是否合法？我们应该怎样应对？有合同。但合同上写的是基本工资。我们的 协商不成可向劳动监察大队投诉或直接提起劳动仲裁维权。 现在公司还没有官方正式的通知，只是部门经理口头通知的。这样我们是不是缺少证据？可以直接走仲裁吗？...
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