合同。如有特殊情况不能按月度配额规定的品种、数量和时间签订合同，甲乙双方需提前报请广办重新调整后再执行。违约者，应给予对方相应补偿。２．质量规格。 贸管司、广办）备案。九、本协议有效期至１９９７年１２月３１日。到期双方再协商续签。甲方代表（签字）乙方代表（签字）甲方公章乙方公章１９９６年月日附件三供澳 ...
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胜任工作的，用人单位也只能等到合同到期时才能终止合同。这岂不是要用人单位养着一个不能给其带来效益的人，直到劳动合同期满。这又怎么让企业快速发展， 用人单位需要支付经济补偿金，存在一定的不合理。如果是用人单位愿意续签劳动合同，而劳动者不愿意续签的，再要求用人单位支付经济补偿金，就不合理了。 第二，在用人 ...
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30亩，包括堤北根4亩菜地）承包给原告，期限三年。该合同到期后，双方未续签书面合同，但实际仍由原告赵长流、陆世荣承包经营，原告赵长流在该 2001年9月14日原告与被告之间大河滩承包合同是否继续有效问题，该合同不违背法律法规的强制性规定，应为有效合同。在合同履行期间，被告未通过合法途径解除和终止合同， ...
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公司签订的，所以丙某与甲公司即出租人间不存在合同法意义上的法律关系。合同到期后，甲公司未立即明示不续签合同并要求乙公司归还房屋，根据合同法第236条的 用调解的方式结案。尤其是对于丁某提出损失补偿问题，按照民事诉讼规则，一个有效的诉要具备明确的诉讼对象，明确的诉讼请求，换句话说，丁某要想获得赔偿，必须 ...
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物业管理有限公司南宁分公司与商场管理人南宁金裕丰物业管理有限公司告知陈卓不再续签《租赁合同》，该合同到期后，陈卓未能依约在租赁期内帮助罗丽惠将《租赁合同 取得的财产，应当予以返还；不能返还或者没有必要返还的，应当折价补偿。有过错的一方应当赔偿对方因此所受到的损失，双方都有过错的，应当各自承担相应的责任 ...
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升，因此我也没有在意。 现在我的合同即将到期，由于公司表示不再续签合同，因此牵涉到补偿问题。公司表示，补偿按照我合同上约定的基本工资作为依据计算，不包括 续订的情形外，合同到期后用人单位不与劳动者续签劳动合同的，应向其支付经济补偿。如果用人单位不予补偿，可以申请劳动仲裁。具体计算方法为：自2008年1 ...
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然与其、邢云鹏、杜升朝签订的炉沟新生煤矿承包合同，该转包合同在李树新起诉时已到期，各方未再续签合同。合同到期后郭文武不再享有承包经营权。综上 文武新添机器设备款708227元，并对郭文武经营该矿期间新添建筑物、构筑物给予适当的补偿。对于郭文武反诉李树新返还矿上相关证照，因涉及采矿权纠纷，且该矿已被政府 ...
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10年年初与公司签订3年劳动合同，并正式开始上班，合同到期时公司未与我及时续签，而是到了12月初才续签，但是续签合同的合同截止日期为12月底，公司未 单位上班，但是现在公司发展不景气，我不想再继续在该公司工作，请问这种情况我在办理离职时有什么对自己有利的方法或者可以取得的补偿吗？如果可以要求经济补偿， ...
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关系稳定，可采用合同的形式进行确认，承包合同到期后，承包者愿意继续承包经营的，应当续签合同，延长承包期。原承包合同经依法认定明显不合理的，可在完善 -21。 [9]费世民，彭镇华，杨冬生，等.关于森林生态效益补偿问题的探讨[J].林业科学，2004，(4)：25-29。 [10]黄锡生，梁伟.自然资源 ...
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与被上诉人签订了三年固定期限和无固定期限的劳动合同。合同到期后，双方于2OO3年7月20又续签了无固定期限的劳动合同。依据《中华人民共和国劳动法》第十六 伟等16人向中国农业银行睢县支行提交了解除劳动合同的书面申请，双方签订了解除劳动合同协议，后因经济补偿问题发生纠纷，经协商中国农业银行睢县支行向邢玉 ...
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