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就开始做三班倒,最长一天工作15个小时,做了三年的三班倒,导致慢性肠胃疾病,能再熬夜,向单位提出做日班。自从做日班开始小组组长就处处刁难,规定部门的人一直 着。组长曾说,在单位里没有劳动法,他就是法。 在离合同期满前3个月左右,组长以病假请太多理由,不再与我续签合同。今年8月份去单位谈合同的事,人力 ...
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我公司员工合同期满愿在和公司续签合同,原因是开出工资的金额我公司无法接受,所以该员工暂时没有和公司续签合同,但目前还是在公司工作,请问律师这种情况下我们公司该如何处理。。...
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意见》(沪高法[2009]73号)第2条更是对因续签劳动合同而产生的事实劳动关系进行了处理:劳动合同期满后,劳动者继续为用人单位提供劳动,用人单位未 变为“非正常状态”,用人单位须每月向劳动者支付“双倍工资”。当然,如果劳动者愿签书面合同,法律也赋予用人单位以书面形式终止劳动关系的权利。但是,如果 ...
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的劳动合同, 合同期为1年, 也就是到2012年6月30日合同期满. 但是至今(2012.06.27)公司也没正式通知我要到期解除劳动合同. 我的问题是: 1. 如果合同到期, 公司仍提及解除劳动合同的情况, 是否视此为劳动合同继续续签? 2. 如果合同到期, 公司 ...
//www.110.com/ask/question-1072368.html -了解详情
任何通知,在2011年6月24号,公司说跟我续订合同; 终止合同通知书上写的是,合同到期,公司续签的原因终止。我在此单位的工作时间,实际 .经济补偿的标准,是按照北京市平均工资的三倍 还是本人实际工资 3.公司是否应提前提前通知本人续订。在合同期满过13天才通知,是否要支付代通知金! 再次感谢...
//www.110.com/ask/question-518068.html -了解详情
我们在某单位于07年3月25日正式上班,08年4月2日单位与我们签订了劳动合同期限一年,09年10年都是签了为期一年的合同(即签了三次合同了)但2011年4月2日合同到期单位续签,直到5月5日单位要我们转劳务派遣,我们拒签能得到赔偿吗?能赔偿多少?我们要走什么程序?...
//www.110.com/ask/question-461877.html -了解详情
.01.26-2012.01.25。协议中有约定每月公司付我一定金额补助,协议期满后再一次性支付一定补贴;合同期间如我提出解除劳动关系或本协议的,我需要返还已得到的补助。现在我有个问题想请教一下:我的合同在2011年6月30日到期了,如果合同到期我续签的,是否无须返还已经得到的补助呢?...
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我在一个单位干了两年半,一个月大概1100左右,现在合同期满了,用人单位却愿意再续签,能陪钱吗??谢了!急!!!...
//www.110.com/ask/question-128441.html -了解详情
我在一家外资独资的企业做生管员,合同已经签订过两次,最后一次今年3月份到期,但到期后公司既没有通知不再聘用也不予续约并继续留用本人至今 以下赔偿:1.每工作满一年赔偿一个月工资?2.用人单位提前通知单方面终止合同的一个月工资赔偿金?3.今年3月份合同期满后至今期间的双倍工资赔偿?4.每月现金发放的几 ...
//www.110.com/ask/question-3039066.html -了解详情
我是2001年10月进的公司,2012年10月合同到期,老板下属手机短消息通知我"介于你今年配合度的表现,大老板会议决定当前合同期满以后,部门将会再和你签订新的劳动合同,所以按照相关规定先提前通知你,做好相关的准备" 我想问一下这样的话,公司该如何补偿我. 我需要劳动仲裁吗?...
//www.110.com/ask/question-1177511.html -了解详情
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