行为规范》、《昆明市国家公务员廉洁勤政行为规范(试行)》及有关规定，制定本办法。关联法规：国务院行政法规（1）条国务院部委规章（1）条第二条 本办法适用于昆明市国家行政机关及其工作人员(工勤人员除外)，以及受行政机关委托或被授权履行行政管理职能的组织及其工作人员。第三条 本办法所称行政过错， ...
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第六条本办法适用于市属国家行政机关、受行政机关委托履行管理职责的组织和法律、法规授权的组织的工作人员。第七条行政过错责任追究，坚持实事求是、有错必究， ，单独给予或者合并给予本办法第二十九条第(一)、(二)、(三)、(四)项行政处理；对负主要领导责任者和重要领导责任者，单独给予或者合并给予本办法第二十 ...
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行政机关以及法律、法规授权或者受行政机关委托从事执法活动的组织的工作人员(以下简称机关工作人员)。前款所称机关工作人员，含中央、省垂直管理部门的 ；(二)通报批评；(三)责令赔偿损失；(四)取消当年评优评先资格；(五)调离工作岗位或者停职离岗培训；(六)行政处分：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。 ...
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。第五条 本办法适用于全市各级行政机关、受行政机关委托履行管理职责的组织和法律、法规授权组织的工作人员。第二章 行政过错责任追究范围第六条 行政过错责任追究机构主要履行下列职责：(一)受理投诉、检举和控告；(二)决定对行政过错行为进行调查；(三)审议调查或审理报告；(四)做出处理决定或提出处理意见。 ...
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原则。第五条本办法适用于全市各级行政机关、受行政机关委托履行管理职责的组织和法律、法规授权组织的工作人员。第二章行政过错责任追究范围第六条行政机关 向做出处理决定的机关提出复核或向同级监察机关提出申诉。受理机关应当在30个工作日内做出申诉处理决定。公务员对辞退处理不服的，依据《中华人民共和国公务员法》 ...
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三条 本办法适用于惠州市各级行政机关、受行政机关依法委托履行行政管理职责的组织和法律、法规授权的组织(以下统称行政机关)的工作人员。第四条 效能责任 法律、法规及其他规定追究有关责任人员的纪律、法律责任：(一)无法定依据采取行政强制措施的；(二)违法限制公民人身自由的；(三)违法对公民、法人和其他组织 ...
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本办法适用于本省各级行政机关和法律法规授权的具有管理公共事务职能的组织以及受行政机关依法委托履行管理职责的组织(以下简称行政机关)及其工作人员。前款所 八条 承办人提出方案或意见有错误,审核人、批准人应当发现而没有发现,导致行政过错发生的,承办人负直接责任,审核人负主要领导责任,批准人负重要领导责任。 ...
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规定时限履行职责等情形。第三条本市行政机关和依法受行政机关委托履行管理职责的机构，以及法律、法规授权组织的工作人员在履行公务活动当中作为与不作为的行政 要领导责任。第二十三条经过听证作出的决定，批准人同意听证主持人的错误建议导致行政过错后果发生的，听证主持人负直接责任，批准人负主要领导责任，批准人采纳 ...
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必须建立、完善、规范和公开岗位目标责任制、限时办理制和办事公开制等各项内部行政管理制度。实行岗位目标责任制，严格定员定岗定职责，根据本单位职责权限和工作 第五条本办法适用于市属国家行政机关、受行政机关委托履行管理职责的组织和法律、法规授权的组织的工作人员。第六条行政过错责任追究，坚持实事求是、有错必究 ...
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行政管理相对人办事。第五条本办法适用于市属国家行政机关、受行政机关委托履行行政管理职责的组织和法律、法规授权的组织的工作人员。对实行垂直管理的行政机关 申诉。申诉处理决定应当在３０日内作出。对行政处分决定不服的，依照《中华人民共和国行政监察法》的有关规定办理。关联法规：全国人大法律（1）条第二十九条对 ...
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