第二次改制，此次单位将名称变更，并和一部分职工签订了《职工理顺劳动关系解除劳动合同实行经济裣协议》，这次我又被排除在外。但改制后，和我签订了劳动合同，期限一年， 。我现在要离开公司了，象我这种从来没有理顺过劳动关系，但又在公司工作了这么久的员工，是否也应享有经济赔偿？如果有，我该如何得到我的赔偿金？...
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父亲有民事赔偿10万，父母有一栋3楼自建房子，法院可以拍卖吗? 父母年纪都上60岁了,无工作,目前没有经济来源!父母名下有一栋3楼自建房子,但是在父亲出事情前,已经签协议出售给别人,并且已经在国土局上的税,但是没有 ...
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告知张某。2004年3月，该公司却和张某签定了一份协议书，约定公司向张某赔偿工伤待遇、工资等共计14000元，双方不得再主张任何权利。公司签定协议后持 不得反悔。但内容显失公平，以及因重大误解而签订的协议可以撤销。本案中，张某作为一个工伤事故的受害人，经济状况不佳，急需钱以维持生活。但公司将代收的社保 ...
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在接触粉尘，但工作一个月后甲方向乙方要求工伤赔偿，明显显失公平，但乙方考虑到甲方病情后情况及甲方家庭经济情况，甲方虽不属于工伤，但乙方同意予以补偿。 放弃其他各项权利； 五本协议签订后双方再无任何纠葛，甲方不得再以任何理由追究乙方任何责任。 六、违约责任： 1、乙方迟延付款的，有权要求乙方按照银行同期 ...
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次手术费等其他各类费用共计人民币x 元，甲方须签写收条。之后乙方不再负有任何其他经济或法律责任。甲方同意放弃其他任何权利主张。 二、甲方今后出现任何问题均与乙方 认可对甲方此事负有过错或法律责任。 五、甲方如违反本协议，则乙方有权要求甲方返还全部费用并赔偿其他损失。 六、本协议书一式两份，甲、乙双方各 ...
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实习生到达法定年龄，有劳动能力，并获取了报酬就属于劳动者，既然是劳动者就受到劳动法的规定，不过这其中有个问题首先你得签署有关协议或者合同，没有协议和合同肯定不受劳动法保护。我现在有协议 ，但是公司提前辞职我孩不给经济补偿...
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夫妻间有协议，AA制，现一方出事损害他人，他人要求另一方承担连带赔偿，是否应当负担协议是经过公证的呢...
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10点开始的10分钟是公司休息的10分钟。 …………。。……。……………………………………………………………………………………………………… 我提出的第一项季度奖和第二项年终奖的一部分，公司不赔偿的依据是合同上面没有这方面的约定。 我提出的第三项违规解除劳动关，公司不赔偿的依据是基于跟公司签定的劳动 ...
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社会平均公司未发布,公司 按照12年来算。其他同期被裁员或自动离职的员工赔偿标准是:(N+3)*去年本人平均工资(我们很高),这两种算法按照三年,差距10W n+1。现在HR催的我很紧签协议,否则让我MANAGER代签,好像是证明是一个月前通知我,不用赔偿N+1。请教以上是否合法,我个人有什么办法争取 ...
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