网络公司劳动合同 -全站搜索

未签劳动合同公司未注册，是否需要支付员工双倍工资？

签订书面劳动合同，是否需要支付未签订书面劳动合同的双倍工资。依法可知，本案中某网络有限公司未依法办理工商登记注册手续，没有合法的经营资格，不具备经营主体资格的独立法人。其以公司名义招用张闯并开展经营的行为是违法的，需要对张闯的合法劳动支付相应的劳动报酬，但无需支付 ...

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网络公司客户名单商业秘密与个人信息隐私权的冲突与协调

名单是所有人所特有的或者所有人新形成的特殊客户群，其他竞争者不花费一定的劳动和努力得不到相同或者近似的结果，该客户名单即构成商业秘密；2.经过独特具有法律依据或者合同根据。两项权利发生冲突，是指一个权利主体行使其权利，导致另一权利主体行使权利不可能。[5]据此，我们可以得出，网络公司客户名单商业秘密 ...

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原告XX有限公司为与被告XX劳动合同纠纷一案

诉称，由于被告在入职后，严重违反其规章制度，多次在工作期间利用其网络炒股，严重影响工作效率，导致工作未能按时按质完成，拖延了交货期，使其蒙受了单位的规章制度的”，最终公司研究决定于2010年1月28日与你解除劳动关系。基于上述事实，仲裁委在前案裁决时，认定原告单方面与被告提前解除劳动合同的行为构成了 ...

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上海XX有限公司诉王XX劳动合同纠纷案

X市X区X路X弄X号X室。原告上海XX有限公司（以下简称XX公司）诉被告王XX劳动合同纠纷一案，本院于2010年4月29日受理后，依法适用简易程序， 2008年3月24日进入原告处工作，担任网络程序员。原、被告签订期限自2008年3月24日至2009年3月23日的劳动合同。因被告工作表现差，主要体现在 ...

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劳动合同

他的狡猾,最后也没有实际行动这些事，在离开公司之前，居然盗取了公司的部份客户资料，我司与A某末签劳动合同，来我司工作纯属他的自愿行为，并且了把公司部份客户资料带走的字样，出现过很多次） 2.他年后要去上班地方的网络聊天记录，（内容包括待遇等等） 3.和别人合作的规划书一份（电子版） 4.盗取 ...

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未签订无固定期限劳动合同的双倍工资支付的上限问题

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上海某公司与魏某劳动合同纠纷案

工资条，证明被告月工资标准10000元，原告每月扣发了被告工资用以缴纳综合保险及公司留用福利金，该工资单中实报实销部分应属于被告的工资；10、加班申请单 10000元。被告对劳动合同中约定的试用期和合同期限提出异议，期间被告曾与原告上级公司相关人员及原告相关负责人事的工作人员通过网络聊天工具进行沟通， ...

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当前劳动合同争议案中的热点与难点透视

《技术保密协议》所约定的服务期与违约金的效力。一审法院认为，张某与B公司在劳动合同关系存续期间经协商自愿签订《技术保密协议》，系双方当事人真实意思表示，，刘某取得《外国人就业证》。 6月28日，M（无锡）公司的董事长经由网络系统向公司职员宣布“刘某已不再担任公司总经理职务”。次日，M（无锡）公司就 ...

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当前劳动合同争议案中的热点与难点透视

《技术保密协议》所约定的服务期与违约金的效力。一审法院认为，张某与B公司在劳动合同关系存续期间经协商自愿签订《技术保密协议》，系双方当事人真实意思表示，，刘某取得《外国人就业证》。 6月28日，M（无锡）公司的董事长经由网络系统向公司职员宣布“刘某已不再担任公司总经理职务”。次日，M（无锡）公司就 ...

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公司以拥有双重国籍为由解除劳动合同合法吗？

陈先生于2011年7月1日进入上海某知名网络公司工作，担任营运总监一职，双方签署了一份书面劳动合同，约定合同期限为三年，工资为6万元/月。2012 用人单位与劳动者约定按照用人单位注册地的有关规定执行的，从其约定。本案中，公司与陈先生在外派协议中明确约定按上海的工资福利待遇执行。由于上海市有关病假工资 ...

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