规定随同转移。第三章基本养老保险金的计发第十九条符合《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》规定的条件而退休 等称号的职工，离退休时仍保留优惠待遇。第二十七条实行岗位技能工资制的企业，在职职工退休按岗位技能工资计发的养老金，高于按照标准工资计发的养老金时，其高于 ...
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的条件和计发办法改按本条规定执行。第十条本办法实施以后退休的人员，达到《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》第四条第（一）项、《国务院关于工人 按月享受的基本养老金由社会养老保险基金支付。本办法实施以后退休的人员达到上述年龄以前，由所在企业一次性补偿一定数额的养老保险基金以后，其按月享受的基本养老金 ...
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社部发[1999]8号)，通知指出：国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。而《中华人民共和国劳动合同法 为其提供有偿劳动，适用劳动法由此可见，是否形成劳动关系应看劳动者是否事实上已成为企业、个体经济组织的成员，并为其提供有偿劳动。随着我国人口的老龄化趋势， ...
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水平、保持勤政廉政、预防职务犯罪，根据《中华人民共和国审计法》、《党政主要领导干部和国有企业领导人员经济责任审计规定》、《违反土地管理规定行为处分办法》、《浙江省领导 责任情况的审计。（二）离任经济责任审计。即对领导干部因调任、转任、转岗、免职、辞职、退休等原因，在离开现职岗位前，对其任职期间履行经济 ...
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水务局报请劳动局审批的，因此原告与水务局有着直接的劳务关系。2、水务局系统的干部职工，历来都是由水务局统一安排，统一使用，我公司无任何财产权和人事权， 。水务局以此文件证明，原告所在的单位水利工程二公司改为企业，属自收自支单位，不应承担原告叶桂云的退休工资。原告的代理人提供证据证明认为，原告属事业财政 ...
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（单位）的基本养老保险统筹基金在内部结算的基础上，负责向部报送本企业（单位）离休、退休（职）人员基本养老保险统筹实支费用和上缴部的统筹积累调剂金及企业（ 第三十六条部设立养老保险统筹委员会，由部领导、人劳司、财务司、离退休干部局等部门领导组成。主要职责是研究决定养老保险统筹的各项方针、政策，审定部基本 ...
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（一）对1986年9月30日（含本日）以前参加工作的原固定工（含干部、下同）在本单位转为合同制职工的，其劳动合同期满时，按省政府《关于修改 年的基本医疗保险费中，劳动年龄段的年限按现行办法100%缴纳，退休年龄段的年限按应缴额的80%缴纳。改制企业需分批安置职工的，职工缴纳一次性基本医疗保险费手续可在 ...
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，保障离退休人员的基本生活，维护社会稳定，促进经济发展，根据《国务院关于建立统一企业职工基本养老保险制度的决定》（国发〔1997〕26号）精神，结合我省实际， 正常退休年龄（男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁），从批准退休的下月起，按以下规定按月领取基本养老金。1．1995年10月 ...
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年的。（二）视同缴费年限的确认。汕头经济特区国有和县以上集体所有制单位的原干部和固定工人（以下简称“固定工”）凡1993年5月1日起开始参加养老保险的， 办法办理有关手续。（一）由单位和职工本人提出书面申请，并填报《困难企业到达退休年龄的职工申请按缴费年限计发养老保险待遇申请表》（表五），经单位签署 ...
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退休费用实行统筹管理的报告》以后，我们两次召开地、市财政局有关干部会议，传达学习，布置测算退休基金提取比例等准备工作，七月下旬，地、市财政局长会议进行了 缴交退休基金的规定应带有强制的性质，由统筹机构按期通知银行从企业存款中划转，以保证统筹工作的顺利进行。 二、统筹机构人员编制虽已下达，但一时难以选调 ...
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