去医院、寻找鉴定机构、打印材料、咨询律师，这些费用都是实际支出的费用。本人本应享受三个月的停工留薪期，但是实际未满三个月就上班了。现要求某公司 根据《上海市工伤保险实施办法》第四十四条的规定，因机动车事故引起工伤，工伤人员在获得机动车事故民事赔偿后，应当予以相应偿还。故韦某某已从交通事故相对方获得赔偿 ...
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]第447号劳动争议仲裁裁决，裁决原告支付被告受伤期间工资、一次性残疾补偿金、一次性工伤辞退费共15636.50元。对此，原告不服，向本院提起诉讼。原告在诉讼 在工作期间发生事故伤害，经劳动保障行政部门认定为工伤，依法应享受工伤保险待遇。依有关规定，只有工伤人员及其家属对于伤残等级鉴定结论不服的，才可 ...
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筹集，存入社会保障基金财政专户，专款专用。工伤保险基金应当用于下列支出：(一)工伤医疗费；(二)一至四级工伤人员伤残津贴；(三)一次性伤残补助金；(四)生活护理费 配置机构认为经办机构未履行有关协议或者规定的；(四)工伤职工或者其直系亲属对经办机构核定的工伤保险待遇有异议的。第十六条本办法自颁布之日 ...
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保险管理工作的意见 泸州市劳动和社会保障局 (二○○二年十月十日) 为积极推进企业职工工伤、生育保险工作的开展，切实维护职工的合法权益，按照川劳社医(2001) ，缴费与享受待遇相一致，中断缴费的，停止支付工伤、生育保险费用。并按《社会保险征缴暂行条例》依法追收所欠保险费、利息及滞纳金。人员发生增减 ...
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586号）及我市有关规定，现就调整工伤保险待遇有关问题通知如下： 一、伤残津贴 2014年底前享受伤残津贴的一至四级工伤人员（不包括领取基本养老金的 ，三级伤残270元，四级伤残260元。调整后伤残津贴每月低于下列标准的由工伤保险基金予以补齐，具体标准是一级2820元、二级2697元、三级2575元、 ...
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意思。意思表示可以明示或默示加以表示。本案中，用人单位为职工缴纳保费与工伤保险中心继续收取保费的行为，不光在事实上产生订立合同的效果，而且也符合保险 》，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病，被认定为工伤后，可以享受工伤医疗保险待遇。职工被认定为工伤后，即使之后发生行政复议、行政诉讼，行政复议和行政诉讼 ...
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支付的，双方对此无异议，仲裁委予以支持。 仲裁委因此裁定，公司应支付卞某一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金，支付9月及10月的加班工资和节假日6天的 工伤十级，用人单位如何支付工伤待遇？因用人单位已为卞某缴纳了社保费，按照《上海市工伤保险实施办法》工伤人员可享受从工伤保险基金支付的一次性伤残补助金， ...
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发生伤害被认定为工伤，经鉴定为因工致残程度九级，被告应享受因工致残程度九级的工伤待遇。本案中，被告原工作单位于2009年6月19日为被告办理了退工登记手续， 实施办法》第三十九条第一款第（一）项规定，一次性九级伤残补助金为8个月工伤人员负伤前一月本人缴费工资；该实施办法第四十二条又规定：第三十九条第一 ...
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供养亲属抚恤金平均每人每月增加59.67元，增幅53.9%。 调整对象为：2009年12月31日前开始享受伤残津贴、供养亲属抚恤金、生活护理费的工伤人员或因工死亡职工供养亲属。 本次政策调整继续坚持向待遇水平较低的人员倾斜的原则，以1996年10月1日 ...
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、考核、奖惩等情况记录在案，作为备查依据。第五章工资、待遇和社会保险第二十三条合同制消防人员每月工资由基本工资和奖励工资两部分组成，基本工资标准由市消防支队 奖励工资由市消防支队根据日常量化考评情况每半年发放一次。第二十四条合同制消防人员享受义务兵伙食标准，与现役官兵一起集体就餐。第二十五条合同制消防 ...
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