的施行；(二)建立劳动力市场统计监测系统，对劳动力市场进行动态监测；(三)审批职业介绍机构，并对其业务活动进行下策指导和监督检查；(四)依法处理劳动争议 吊销其营业执照；构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任。第二十九条 职业介绍机构擅自增加收费项目或提高收标准的，由物价行政部门没收其非法所得；情节 ...
//www.110.com/fagui/law_160424.html -了解详情
的施行；(二)建立劳动力市场统计监测系统，对劳动力市场进行动态监测；(三)审批职业介绍机构，并对其业务活动进行政策指导和监督检查；(四)依法处理劳动争议 吊销其营业执照；构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任。第二十九条 职业介绍机构擅自增加收费项目或提高收费标准的，由物价行政部门没收其非法所得；情节 ...
//www.110.com/fagui/law_160401.html -了解详情
工种人员，经市或区劳动保障行政部门批准后，可以先招收后培训，达到相应职业技能要求后再上岗。第九条外地用人单位在本市招收劳动者，应当出具单位 保障行政部门申请人民法院强制执行。第六章 附则第三十三条劳动保障行政部门和公共职业介绍机构工作人员滥用职权、徇私舞弊、玩忽职守，侵犯公民、法人或其他组织合法权益的 ...
//www.110.com/fagui/law_144338.html -了解详情
，建立统一、开放、竞争、有序的劳动力市场，促进就业，维护劳动力供求双方和职业介绍机构的合法权益，依据《中华人民共和国劳动法》及有关法律、法规，结合 劳动合同，并到所在地劳动行政部门办理就业登记。第五章 法律责任第二十九条 职业介绍机构违反本条例规定，由县以上劳动行政部门依照下列规定处罚：(一)擅自开办 ...
//www.110.com/fagui/law_143370.html -了解详情
办理相关就业手续。第二十三条用人单位不得以实习名义招用高等学校、中等专业学校、职业学校和技工学校的在校学生。但是，学校按照教学要求组织的实习除外。第二 十五条用人单位或者劳动者，可以委托市劳动行政部门确认的具有管理档案资格的职业介绍机构保存档案，代办劳动管理和社会保险相关事宜。国家另有规定和本市地方性 ...
//www.110.com/fagui/law_137128.html -了解详情
指导和监督。第三章 劳动者求职就业第十条 劳动者依法享有平等求职就业和自主选择职业的权利，不因性别、民族、种族和宗教信仰的不同而受歧视。第十 十五条 用人单位或者劳动者，可以委托市劳动保障行政部门确认的具有管理档案资格的职业介绍机构保存档案，代办劳动管理和社会保险相关事宜。国家另有规定和本市地方性法规 ...
//www.110.com/fagui/law_125878.html -了解详情
和证明材料。从事国家规定的技术工种或者特种作业工种的，还应当持有相应的职业资格证书。第八条 劳动者与用人单位通过双向选择建立劳动关系，应当依法签订 形式非法转让行政许可。第六章 法律责任第二十八条 未经劳动保障行政部门许可从事职业介绍和劳务派遣活动的，由劳动保障行政部门依法予以取缔，没收违法所得，并处 ...
//www.110.com/fagui/law_112533.html -了解详情
按其他人员进行管理。五、加强失业人员登记管理，按照失业人员本人的求职、培训、自谋职业和暂不要求就业等意向，进行分类管理、重点服务。实行失业人员告知制度。区、县 进行记载。对连续两个月不报告求职、培训情况和连续两个月不到劳动保障部门职业介绍机构求职的，从第三个月起按暂不要求就业人员进行管理。八、建立失业 ...
//www.110.com/fagui/law_80194.html -了解详情
需要，建立统一、开放、竞争、有序的劳动力市场，促进就业，维护劳动力供求双方和职业介绍机构的合法权益，依据《中华人民共和国劳动法》及有关法律、法规，结合我省 劳动力供求信息；（二）为劳动力供求双方提供劳动就业政策咨询；（三）为职业培训单位和求职人员提供培训信息；（四）指导用人单位和择业求职人员依法签订 ...
//www.110.com/fagui/law_78616.html -了解详情
内劳动就业工作。拟订城乡就业的政策和措施；规划和知道劳动力市场的发展；制定职业介绍机构的管理规则并实施监督；组织就业服务体系建设；拟订下岗职工分流安置、 人员时，应当制作招用人员简章。招用人员简章应当包括用人单位基本情况、招用人数、职业工种、岗位要求、录用条件、劳动报酬、福利待遇、劳动保护等内容。第十 ...
//www.110.com/fagui/law_77349.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务