辞职。11月份，我没有直接领导，并且深圳方面没有对于我的工作向谁负责，如何负责作出明确指示。我依然保持这样的工作模式。11月底，深圳总公司方面派出新 要予以开除。但也可以让我自己提出辞职。 询问问题： 1， 公司的辞退是否是属于过失性辞退？还是属于违法解除劳动合同。为什么？ 2， 我是否可以单方面解除 ...
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想在家带孩子。但是我想和公司双方协商解除劳动合同。让公司补偿四个月的工资，如果公司不同意公司有权利以我刷卡后未上班或者迟到现象的名义开除我吗？我想共同和公司解决劳动合同这个问题如何去谈判？因为如果主动辞职，可能我什么都拿不到。感谢律师！什么是劳动仲裁？如果双方协商解除劳动合同的话，公司应该补偿我 ...
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%不予退还。”这一规定出台后，在公司布告栏公示了一个月，并没有员工提出异议。但现在公司却遇到了很棘手的问题，几名工作不满一年已经辞职的员工联合起来，申请 合同法》第三十八条规定，用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（二）未及时足额支付劳动报酬的。可见，工资按月支付的意思显然是指工资需按月 ...
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包括宣告破产企业的职工、濒临破产企业法定整顿期间被精简的职工、企业终止解除劳动合同的工人和企业辞退的职工等四类人员。1993年国务院发布了《国有企业 ，乡镇企业破产严重。乡镇企业职工同样面临着失业的风险，同时由于农村地少人多，如何不将乡镇企业职工纳入到失业保险范围之内，这些职工将面临着生活困难。对此， ...
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齐差额，并且发了一张通报，红头文件，限期十五日内缴清差额，否则解除劳动合同。 所以我去找劳动争议仲裁委员会咨询，工作人员建议我先与单位领导协商。我去跟单位 查了好多遍，还是保险柜现金不够，单位就赖到我头上。律师，我该怎么办？如何结束这心烦荒唐的闹剧 问题补充： 补充问题：前天，单位副经理带人，又来我家 ...
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工资发生了一些小问题，公司负责人说要开会协商解决，后过了七八日，公司负责人打电话到手机上（那是辞职公司的工作手机），因为我重新找到了工作，原来那 岗,按规定给予自离处理,并通告全司正式与我解除劳动合同.并且由于没有办法相关离职手续导致工资无法结算,该责任由我自行负责!如何要提起民诉讼,那么我手里的劳动 ...
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任务而私自将胜大集团的承兑汇票外借的，但对承兑汇票从何处贴现、如何贴现、如何走账及以谁的名义进行存储双方并没有约定，存入工农村分理处个人名下 、任职通知、同意解除劳动合同的批复及通知，证实被告人季庆华2002年12月起任中国工商银行东营市东城支行工农村分理处主任。2004年8月自动辞职。(3)破案经过 ...
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下列情形之一的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同： （一）在试用期内的 我已经将辞职报告交给人事部了(人事部已收到辞职报告这一点有录音为证),但人事部又拿 ,要求我再填一份交由主管签字后给他们.但那个主管态度很恶劣,就是不同意签字,那么主管不签字我就辞不了职了吗?如果申请劳动仲裁,我该如何主张?...
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宣传。让毕业生了解社会各行业需求情况，掌握面试技巧；了解掌握人事代理服务内容，如何办理就业手续；树立正确、良好的择业观。同时在相关媒体、报刊及“云南人才网站”上 方式，优先推荐上岗就业安置。2、在租赁或派遣上岗的就业单位辞职、辞退、解除劳动合同关系后，可由人才市场再负责推荐安置新的就业岗位。3、毕业生 ...
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他们没有申请工伤认定一年后就评不成伤残等级，我如何确定我的工伤认定申请到底办了没有？4：单位要求我把牙补好后马上回厂上班，但是我从《工伤保险条例》中看到，假如不辞职继续留厂工作，就由工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，假如职工提出解除劳动合同，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残 ...
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