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因素。二、主要任务(一)切实做好企业军转干部基本生活保障工作。尽快补发企业拖欠军转干部的工资基本生活费。由拖欠工资或基本生活费的企业将历史拖欠军转干部的工资基本生活费据实补发,在岗的按档案应付工资补发,不在岗的按最低生活保障费补发。(二)认真解决企业军转干部的养老问题。为因基本养老金偏 ...
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锦涛总书记近日在山东、河南进行考察时强调,要对集中使用农民工的企业支付农民工工资的情况进行一次专项检查。对有拖欠行为的企业,要责令其迅速补发;对 问题的通知》(国办发[2003]94号)建设部与劳动社会保障部联合发出的《关于切实解决建筑业企业拖欠农民工工资问题的通知》(劳社部发[2003]27号), ...
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。包括:计时工资、计件工资、奖金、津贴补贴、加班加点工资特殊情况下支付的工资。四、下列人员按以下办法确定个人缴费工资基数:(一)复员、转业 实际缴纳基本养老保险费的年限,视同基本医疗保险缴费年限。其他单位的职工由劳动保障行政部门按照国家连续工龄或工作年限的规定,核定基本医疗保险视同缴费年限。《规定 ...
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加强对职工协商代表的保护。企业应当保证职工协商代表履行职责必要的工作时间,其工资其他待遇不受影响。职工协商代表在本人劳动合同期限内,除严重违反劳动 建立由劳动保障部门、工会组织企业代表组织组成的劳动关系三方协商机制,定期分析本地区劳动关系的发展态势,协商解决企业平等协商集体合同工作中的重大问题, ...
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结合本地实际,采取有力措施,解决协议期满出不了中心企业新裁员进不了中心这两部分职工基本生活保障问题。努力扩大养老、医疗、失业等各项社会保险覆盖范围, 企业实行重点监察。要及时掌握企业拖欠职工工资情况,依法严肃查处无故拖欠克扣职工工资的行为。对经营困难拖欠职工工资的企业,要指导其采取积极措施,确保 ...
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2003]2号),这对于推进国有企业改革与结构调整,切实解决困难职工基本生活问题具有非常重要的作用。现结合我省实际,提出以下贯彻意见:一、扎实做好“ 基本生活费,凡申请最低生活保障金的,由当地民政部门根据经贸劳动保障部门提供的企业生产经营状况职工工资基本生活费发放情况,据实核算实际收入,符合低保 ...
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社会稳定,根据《国务院办公厅转发国家经贸委等部门关于国有困难企业关闭破产企业职工基本生活问题若干意见的通知》(国办发[2003]2号)精神,现提出以下实施 保范围,确保基本生活。对恶意拖欠职工工资或基本生活的企业,一经发现,要严肃处理。各地要合理确定低保标准保障对象补助水平,认真做好低保申请人员 ...
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合同时,支付生活补助费的办法按照《劳动保障部办公厅关于〈国营企业实行劳动合同制暂行规定〉废止后有关终止劳动合同支付生活补助费问题的复函》(劳社厅函[2001] 参加改制。(八)企业改制分流时,原主体企业要妥善处理好拖欠职工的工资欠缴的社会保险费等债务。具体办法按照《财政部关于印发〈企业公司制改建有关 ...
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银行《关于帮助困难企业解决拖欠工资问题的通知》(银发〔1996〕30号)规定,在银行设立工资预留户;要根据保证职工最低工资下岗职工基本生活费发放的原则 所需。同时加强离退休人员社会化管理,减轻企业的社会事务负担。对没有参加养老保障社会统筹的企业,要加快改革步伐,纳入养老保险覆盖范围。在未纳入之前, ...
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中规定,克扣或者无故拖欠劳动者工资的除由劳动保障行政部门责令其支付劳动者工资经济补偿外,并可责令其支付赔偿金。关于经济补偿金赔偿金的具体标准,根据 标准向劳动者加付赔偿金。4、《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题解释(二)》对关于支付工资的劳动争议诉讼时效做出了对劳动者特别保护并加重用人单位义务 ...
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