和发展工作的组织领导，要作为一项重要任务，纳入国民经济和社会发展总体规划和年度计划，研究制定政策，协调解决工作中的重大问题。要把主要精力放在搞好政策引导 审核同意。没有条件实行技术和专利产品入股的企业，可对科技人员实行项目成果奖励，销售收入提成等激励措施。在实行股本分红和技术、产品参股分红的同时，企业 ...
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(三)成品油。成品油省际间流入与流出量通过建立“批发与零售企业能源商品购进、销售与库存”统计制度取得。1.在经国家有关部门批准的经营成品油批发业务的企业 完成的有关单位设立优秀奖,并结合省节能表彰活动进行表彰奖励;对基本完成的单位予以通报表扬,激励其在下一年度更好地完成节能目标;对未完成单位予以相应的 ...
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重点企业)，其当年缴纳企业所得税超上年部分，40％由受益财政同级政府奖励给企业。年销售收入1亿元以上的市属企业，其当年缴纳的增值税超上年地方留成 代理，人事关系存放人才市场，个人与用人单位签订聘用合同。同时按照现行社会保障政策，对实行人事代理的人员提供基本养老、医疗保险代办服务，推行人才管理社会化。( ...
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发展战略、中长期规划和年度指导性计划，引导企业发展和生产要素合理流动，促进国民经济更好更快地发展。(二)根据市场需求变化和国家产业政策，加强信息咨询服务 生产经营范围的。(三)干预、截留企业产品、劳务定价权的。(四)限制企业产品销售或对企业采购物资进行干预或垄断的。(五)截留自营进出口企业权利，限制和 ...
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秘密级国家秘密技术出口依据：《国家秘密技术出口审查规定》(国科发计字(1998)425号)(10)省科技进步奖、高新技术贡献奖依据：《国家科学技术奖励条例》(国务院令第265号)；《关于加速高新技术产业化的若干意见》(鲁发(1999)26号)；《中共山东省委、山东省人民政府印发〈山东省高新技术及产业 ...
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职工的工资、福利和奖励等均执行国家对事业单位的有关规定。第十条单位预算编制的原则一、根据国家有关方针、政策，按照上级主管部门下达的年度事业计划和任务， （1）条第二十二条上述收入必须使用财税部门所印制或监制的专用收款收据和销售发票。第二十三条单位要建立健全收入票据的管理制度。对于各种专用收款收据、销售 ...
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职工的工资、福利和奖励等均执行国家对事业单位的有关规定。第十条单位预算编制的原则一、根据国家有关方针、政策，按照上级主管部门下达的年度事业计划和任务， （1）条第二十二条上述收入必须使用财税部门所印制或监制的专用收款收据和销售发票。第二十三条单位要建立健全收入票据的管理制度。对于各种专用收款收据、销售 ...
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或其它适合本企业特点的工资制度。对贡献突出的科技人员、销售人员和其他职工，企业有权给予特殊奖励。第十五条企业内部机构设置。企业根据生产经营需要， 和完善本行政区域的经济发展规划和年度计划，调整产业结构和布局。行业主管部门应当根据规划、目标和布局，制定行业产业发展规划和政策措施。（二）充分运用国家利率 ...
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重视销售环节的承包责任制，企业可以选择适合的销售承包形式，制定合理的承包指标和奖励办法。奖金在企业留利中的奖励基金科目开支，超过四个月的部分按规定 的主要内容，由厂长根据国家的要求，结合企业实际，提出任期内企业发展目标和年度目标，经管理委员会和职工代表大会讨论并报经企业主管机关批准、抄送同级审计机关后 ...
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的单位的违约责任。对已生产的产品，企业可以自行销售。企业可以采取销售大包干等多种形式销售产品，分成或奖励办法由企业自主决定。关联法规：全国人大法律（ 劳动生产率增长高于职工实际平均工资收入增长的前提下，企业自主确定、提取和使用年度工资总额。工资总额与经济效益的起始基数，应经政府劳动部门和财政部门核定。 ...
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