电话的通知，从那以后公司就没有给我任何通知，并且已经停止支付我的工资，我两次去公司要求公司给予办理劳动合同终止手续和归还养老保险手册，公司都不给予办理，以我不得进入公司为由，并且向110报案，强行要我离开，针对我的问题，我真诚的希望您能给予解答，谢谢！...
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年，单位未与我签合同。我说要求的双倍工资，算不算最讨工资。可以要求追加25%的工资拖欠补偿呢？ 2、公司解除劳动关系，没有提前30天通知，而且 我知道。这个我无法取证，我可否要求仲裁庭让单位出具数据？ 6、单位提成奖励的制度没有文字的说明。而且制定的指标不符合市场实际，毫无意义。而且给我下指标的时候也 ...
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公司,09年4月21日公司口头通知叫我转岗,因所转岗位是我无法胜任,所以我就没有同意,后为就要我办交接手续就不用来上班了,5月14日交接完手头工作,就未 31日,09年就未签订劳动合同,社保只交到09年3月底,另双休节假日值班按劳动法规定是要付工资的,但从进公司就未付过. 就补偿问题公司未给出明确答复 ...
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，当时是不满半年的赔半个月工资，满半年以上的赔一个月工资， 今年劳动合同到期，我继续续签了劳动合同，近日这段时间又将裁员一批，但今日上头找我谈话，说部门 ，请问如果公司辞退我，这样的话能不能要求赔偿一个月？ 曾向上面提出赔偿问题，上面回答说没有任何补偿，如果打官司的话他们那律师在等着我，搞的我连工资一 ...
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2008.05.15进入公司,9月才要签劳动合同,10月才交保险08年春节要求加班,我没 加扣除我工资,2009.02.20由于加班问题,与公司协调未果,办公室主任说"如果 都是3元) 在试用期间主任说"试用期后工资会加,由一个人上班转为多人调班"但到我离开都 没有加工作和加人,问题补充：1*想问申请 ...
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(6月)的时候喊我去签劳动合同, 我自己没有去签,一直到现在 ,我要是自己辞职或者公司解雇我, 我能不能要求2倍工资和补缴社保 ???? 问题补充：主要是我自己 社保 是给现金我,还是公司去给我补交 ???我不是为了得两倍工资才不签合同的,我以前根本就不知道有这些,我本来是不想带那里做 想到辞职的时候 ...
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您好，我有一些劳务纠纷想咨询，我于2001由劳务公司派遣一家移动通信公司从事客服工作，目前与劳务公司签定的是不定期合同，实际一直在移动通迅公司工作至今 就通知我离职了，并没有提供十个工作日内申诉的时间和机会，用工单只执行对其有利的条款，对员工有利的就无视，这种情况用工单位是否存在责任。终上问题所述，我 ...
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你好，农村的工厂和员工从不签订劳动和合同，也不办理养老保险等问提，工资基本都是三月发一次，没有特别规定放假时间，过节过年有发福利（过年有放假， ，员工a又来讨要工资，说要工厂补办a的养老保险（空调的事情也不说起）说要找劳动保障局以及执法大队。村里有人协商，工厂因为都是村里的人，也同意把 工资给员工a， ...
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了，在和公司说过之后公司说要开除我，并追究以前的工作。那么我有几个问题想咨询一下： 1由于还有20天的样子是行业的旺季，之前市场是我独立负责，但是 给公司带来什么实质性的影响。 3如果我在未满一个月的情况下离职可不可以直接解除劳动合同？ 现在和公司已经没有办法协商了，所以想咨询一下律师，着急，谢谢！...
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纪律不是很规范，但有事的话也要向组长或是工厂管理人员口头请假，工厂自身没有什么考勤制度，工厂的员工都是由厂里管理人员叫去工作的。 这家工厂在2012 厂员工并不清楚股东发生的变化及性质的变化。在岗期间，该厂并未与我母亲签订任何合同，也从未给员工支付相关的社会、医疗、失业等保险费用，在2007年自己出资 ...
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