2.为了达到上述的主要目的,合营公司可以单独或依照中国法律和有关规定与各种形式和性质的公司、企业、经济组织、经济实体、机构及个人合作,根据“合资法” 应协助公司进行产品试制,为了遵照《中华人民共和国药品管理法》和其它有关规定,并得到所有销售所必需的特许和许可。临床试验/验证只能通过公司与乙方共同商定的 ...
//hetong.110.com/hetong_9229.html -
了解详情
2.为了达到上述的主要目的,合营公司可以单独或依照中国法律和有关规定与各种形式和性质的公司、企业、经济组织、经济实体、机构及个人合作,根据“合资法” 应协助公司进行产品试制,为了遵照《中华人民共和国药品管理法》和其它有关规定,并得到所有销售所必需的特许和许可。临床试验/验证只能通过公司与乙方共同商定的 ...
//hetong.110.com/hetong_9228.html -
了解详情
2.为了达到上述的主要目的,合营公司可以单独或依照中国法律和有关规定与各种形式和性质的公司、企业、经济组织、经济实体、机构及个人合作,根据“合资法” 应协助公司进行产品试制,为了遵照《中华人民共和国药品管理法》和其他有关规定,并得到所有销售所必需的特许和许可。临床试验/验证只能通过公司与乙方共同商定的 ...
//hetong.110.com/hetong_9227.html -
了解详情
起诉至原审法院,诉称:黄志原为我所销售部门负责人。2001年黄志要求辞职,因其属于业务骨干,掌握客户资源、价格体系、产品构成等商业秘密,在2001年 竞业限制补偿金是单位对禁止职工劳动就业的一种补偿,单位为职工办理养老金保险,可以使职工在退休后获得必要的经济生活保障,解除后患之忧,安度晚年。所以,养老 ...
//www.110.com/panli/panli_121147.html -
了解详情
,应对具有多重职能性质的经理予以关注,特别是随着职业经理人阶层的出现,在经济建设快速健康发展时期,为保护广大投资者的利益,实现公司目的,防止经理为其私利 离职后应对公司负担的义务,增加:①公司可以就经理离职后对公司负有的保密义务及竞业禁止义务作出约定,并给予适当的补偿。②经理离职后负有不得策反公司职员 ...
//www.110.com/ziliao/article-17655.html -
了解详情
2.为了达到上述的主要目的,合营公司可以单独或依照中国法律和有关规定与各种形式和性质的公司、企业、经济组织、经济实体、机构及个人合作,根据“合资法” 应协助公司进行产品试制,为了遵照《中华人民共和国药品管理法》和其它有关规定,并得到所有销售所必需的特许和许可。临床试验/验证只能通过公司与乙方共同商定的 ...
//wengui.110.com/wengui_2275.html -
了解详情
2.为了达到上述的主要目的,合营公司可以单独或依照中国法律和有关规定与各种形式和性质的公司、企业、经济组织、经济实体、机构及个人合作,根据“合资法” 应协助公司进行产品试制,为了遵照《中华人民共和国药品管理法》和其他有关规定,并得到所有销售所必需的特许和许可。临床试验/验证只能通过公司与乙方共同商定的 ...
//wengui.110.com/wengui_81.html -
了解详情
2.为了达到上述的主要目的,合营公司可以单独或依照中国法律和有关规定与各种形式和性质的公司、企业、经济组织、经济实体、机构及个人合作,根据“合资法” 应协助公司进行产品试制,为了遵照《中华人民共和国药品管理法》和其它有关规定,并得到所有销售所必需的特许和许可。临床试验/验证只能通过公司与乙方共同商定的 ...
//hetong.110.com/hetong_3602.html -
了解详情
2.为了达到上述的主要目的,合营公司可以单独或依照中国法律和有关规定与各种形式和性质的公司、企业、经济组织、经济实体、机构及个人合作,根据“合资法” 应协助公司进行产品试制,为了遵照《中华人民共和国药品管理法》和其他有关规定,并得到所有销售所必需的特许和许可。临床试验/验证只能通过公司与乙方共同商定的 ...
//hetong.110.com/hetong_1241.html -
了解详情
起诉至原审法院,诉称:黄志原为我所销售部门负责人。2001年黄志要求辞职,因其属于业务骨干,掌握客户资源、价格体系、产品构成等商业秘密,在2001年 竞业限制补偿金是单位对禁止职工劳动就业的一种补偿,单位为职工办理养老金保险,可以使职工在退休后获得必要的经济生活保障,解除后患之忧,安度晚年。所以,养老 ...
//www.110.com/panli/panli_50481.html -
了解详情