接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的，不 三十二条 超过确定的护理期限、辅助器具费给付年限或者残疾赔偿金给付年限，赔偿权利人向人民法院起诉请求继续给付护理费、辅助器具费或者残疾赔偿金的，人民法院应予受理 ...
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伤残鉴定书的鉴定结论与事实不符，未全面客观的进行检验，因此该鉴定意见书不能作为本案的定案依据，原告的精神医学鉴定的结论原告也未提供，鉴定书 的费用，可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿。” 第二十条：“误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。 误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人 ...
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提交的证据5、 7、 8有异议。均认为原告提交的新安县北冶乡石山村村民委员会证明不充分，应由公安机关确认；原告提交的证据7中的集资建房协议约定，待梁冬梅 ，且向被告洛阳利安汽运公司缴纳管理服务费，接受其管理。被告洛阳利安汽运公司作为名义车主应在合理范围内承担本案连带赔偿责任，以百分之十为宜。被告孟小强 ...
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赔偿，有些当事人为了达到要求对其精神损失进行赔偿的目的，就接受律师或法官的建议，在刑事诉讼阶段有意不提起民事诉讼，待刑事诉讼部分结束后，再另行 案例评析》 中国法制出版社 2003年5月第一版 编著： 杨洪逵五、《人身损害赔偿疑难问题》 中国社会科学出版社 2004年2月第一版 主编：王利明六、《民事 ...
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人身损害，发包人、分包人知道或应当知道接受发包或分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。本案中，被告南阳远东装饰有限公司 河南省人民检察院在豫检民抗（2005）103号民事抗诉书中也认为该鉴定书不能作为定案依据。重审时根据被上诉人的申请，宛城区人民法院决定，对上诉人孙 ...
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十一条的规定，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害时，应由雇主承担赔偿责任，这一责任不以雇主是否存在过错为条件，属无过错责任，根据该《解释》第二条 未在判决中反映，也未做出任何调整、却予以全额支付理是难以让人理解和接受。综上所述，上诉人认为舞钢市人民法院(2009)舞民再初字第8号民事判决书适用法律不当、 ...
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，对交通费请求法院合理认定。被告中国人寿财产保险股份有限公司河南省分公司濮阳市营销服务部辩称，我公司不是赔偿主体，因为车辆和保险公司之间是一种保险合同关系，本案不 涵杰支付鉴定费780元。同年6月18日，安阳威校法医临床司法鉴定所接受濮阳市公安局交巡警支队委托，对原告武涵杰在本次事故中的后续治疗费进行 ...
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代理人刘炜、被告宋才申到庭参加诉讼，被告余向东经本院传票传唤，无正当理由拒不到庭。本案现已审理终结。原告熊德成诉称，2008年4月份，被告宋才申承包 ，原告在从事雇佣活动中遭受人身损害，被告宋才申作为雇主应当承担赔偿责任。被告余向东作为发包人知道接受发包业务的被告宋才申没有相应资质，仍将其厂房建筑施工 ...
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委托代理人谭湘玉到庭参加诉讼；被上诉人罗志明经本院传票传唤，无正当理由不到庭参加诉讼，本院依法缺席审理。本案现已审理终结。 原审查明：2008年11 损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。 《中华人民共和国民事诉讼法》 ...
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十六条第一款：“生产经营单位将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或者个人的，责令限期改正，没收违法所得； 的费用，可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿。 第二十条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。 误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人 ...
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