(九)办理了《工作寄住证》的专业技术人员和管理人员的人事档案；(十)委托市、区、县人才交流服务机构进行人事档案代理的各类企事业单位、社会团体的专业技术人员和 ，应立即调整；必要的硬件设施未配备的，应限期配齐，逐步实行档案电脑化管理、信息化服务。发现档案损坏、丢失等影响档案安全保管情况的，应及时报告。要 ...
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)的临时工作人员用工计划由用人单位报经主管部门审核并下达，下达计划情况报同级人事(编制)部门备案。 四、招用要求用人单位招用临时工作人员要从严控制，做到按 单位招用的临时工作人员档案，凭人事(编制)部门批复计划(注明岗位名称及岗位个数)，在招用期内可由原档案保管部门纳入档案委托管理，暂不调档；其他事业 ...
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》。 第二十四条取得《许可证》的人才中介服务机构，应当到工商行政管理部门依法办理注册登记。 第二十五条人才中介服务机构实行年审制度。人才中介 ，还可以从事下列业务：(一)受用人单位委托开展人事代理；(二)管理流动人才人事档案；(三)负责流动人才出国(境)政审；(四)组织流动人才专业技术职务任职资格考评 ...
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委托方协商确定。第三章 人才招聘、租赁与转让第十七条 用人单位可以通过委托人才中介机构、参加人才交流会、在公共媒体发布信息以及其他合法方式招聘人才。 构成犯罪的，依法追究刑事责任。第三十一条 县级以上人民政府人事行政部门及其工作人员，在管理活动中不按照规定的要求和时限办理相关手续；玩忽职守或者徇私舞弊 ...
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市场中介机构除从事前条规定的各项业务外，还可以受政府人事行政部门的委托，从事流动人员的人事档案管理等业务。第十一条人才市场中介机构的服务方式以 或者营业执照副本以及有关材料。外省用人单位到我省招聘人才还需提供所在地县级以上人民政府人事行政部门的有关证明。第十九条用人单位招聘人才的广告必须真实，经同级 ...
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合同或聘用合同发生的争议；(三)企业单位与管理人员、专业技术人员之间因履行聘任合同或聘用合同发生的属于人事行政部门管理事项的争议。(四)依照法律、法规、 委托他人代理的，必须向仲裁委员会提交有委托人签名或盖章的委托书。委托书应当明确委托事项和权限。第五章 执行与监督第二十八条 发生效力的调解书、裁决书 ...
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流动服务机构接管流动人员人事档案，须由流动人员或其现所在单位办理委托存档手续。人才流动服务机构应与流动人员或其现所在单位签订档案管理合同书，合同书须明确双方 要防止丢失档案材料和擅自泄露档案内容，不得擅自涂改、抽取、销毁或伪造流动人员人事档案材料。第十四条人才流动服务机构应按照《干部档案工作条例》中的 ...
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争议仲裁委员会办事机构设在市人事局，负责案件受理、仲裁文书送达、档案管理、仲裁费用的收取与管理等日常工作，办理仲裁委员会授权的其他事宜。银川市及所辖县( 的，当事人应当向仲裁机构提交委托书。委托书应当明确委托事项和权限，并由委托人签名。 第八条仲裁机构受理人事争议案件后应当及时组成仲裁庭，仲裁庭由3名 ...
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所称工程造价咨询企业，是指依法取得《工程造价咨询企业资质证书》，接受委托对建设项目投资的确定与控制，提供工程造价咨询专业服务，出具工程造价成果文件 70岁，其他人员不得超过60岁；(六)专职专业人员的人事档案关系必须由国家认可的人事代理机构代为管理；(七)企业注册资本不得少于50万元；(八)企业取得暂 ...
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发展，提高我国的综合国力作出贡献。 二、学员条件具有高级职称的专业技术人员和管理人员；荣获国家三等奖或部省二等奖以上的学术带头人和项目、课题负责人，以及在 的不足。 八、职责分工全国高研班由人事部和国务院有关行业主管部门联合委托地方人事(科干)厅(局)和有关业务厅局共同举办，各自的职责是：人事部负责高 ...
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