本人与公司签订两年劳动合同，今年9月30日到期，本人想合同到期后就不在续签，以提前告知公司。9月公司发放节日福利金（中秋节福利），请问我是否有权利享受呢？另外9月份的岗位津贴和奖金我是否可以享受呢？...
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本人毕业后于2012年7月10日与公司签订合同，合同中规定见习期为一年，即到2013年7月10日满。但本人在2013年7月10日后仍然在见习，公司未办理任何转正手续。请问我现在提出辞职，需要赔偿公司的违约金吗...
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公司安排了入职培训，但是培训前并没有签订任何协议。入职时本人与公司签订了劳动合同，合同上注明了违约金。现在想违约，可能面临着赔偿公司的高昂的培训费用。违约时应该按照什么赔偿违约金呢？...
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本人与公司签订的合同为3年的，约定试用期为3个月，面试通过时，录用通知书显示为A公司，初次签订合同时，公司方为A公司的子公司B公司，3个月试用期过后，转正要我和A公司的另外一个子公司C公司签合同，我可以不签么？公司违法么？...
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本人与公司签订了2年的劳动合同，合同到期后，公司决定不予续签，请问这样可以得到经济补偿吗？补偿标准时多少两个月补偿是月总收入还是仅仅是收入的工资部分？...
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本人与公司签订的合同基础工资收入为每月6700左右，然后还有福利补贴及奖金收入，2013年5月公司申报的上年度个人年平均工资为：12129，2013年是按此金额加四金的。本人在2013 ...
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是以五金模具和塑胶模具制造和生产为主，现在由于公司经营不善，决定解散五金模具小组，本人与公司签订的劳动合同是五金模具设计，合同期为2010.10.01--2013.10. 不愿意自己辞退就给我调整工作岗位，请问应该如何处理，如果要委托律师和公司帮我打官司能不能赢？需要什么文件，怎么收费？谢谢！！今天又 ...
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本人与公司签订3年合约，在总部签订合约，大概工作一个月就被外派到其他办事处，在公司任职大概2年半，距离合同到期还有8个月，公司突然要将我 不愿意，当初公司将我外派时并没有说明外派时间。现在老板搬出条例，公司制度关于外派管理写明：因工作需要外派人员工作正常调动和调整，需由人事行政部出具调令后，按调令上的 ...
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本人与公司签订3年合约，在总部签订合约，大概工作一个月就被外派到其他办事处，在公司任职大概2年半，距离合同到期还有8个月，公司突然要将我 不愿意，当初公司将我外派时并没有说明外派时间。现在老板搬出条例，公司制度关于外派管理写明：因工作需要外派人员工作正常调动和调整，需由人事行政部出具调令后，按调令上的 ...
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本人与公司签订一年劳动合同后的第三个月3个月公司要求解除劳动合同 而且未购买社保 请问我可以向公司要求赔赏经济赔赏吗 公司决绝赔赏 合同签的1136元 每月实发2500请问这样情况 要求赔赏多少。 谢谢...
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