达水利工程维修养护有限公司，住所地，濮阳市京开大道北段349号。法定代表人杨文静，经理。委托代理人马敏.被告李风保，男，1959年7月22日出生。被告郭 。2011年5月22日，三被告等向浚县劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，要求确认劳动关系，签订书面劳动合同，支付双倍工资，交纳社会保险费等。2011年 ...
//www.110.com/panli/panli_38240439.html -了解详情
从事董事长助理兼开发部经理工作，月工资8000元，劳动合同期限为2005年3月14日至2008年3月13日。同日，魏东与通达恒运公司还签订了《北京 止。”其中任命魏东为中通公司董事长助理兼行政总监，主管公司综合管理部及人事工作，负责协助董事长及总经理开展与政府部门之间的对外联络、公关工作和项目拓展工作 ...
//www.110.com/panli/panli_33573325.html -了解详情
是1000元加提成。原告在解除劳动合同之前并没有通知被告。被告打电话请假之后专门抱着小孩到公司去找过人事部门，当时与原告方的人事经理发生了一点争执，人事经理 2005年进入某某公司工作。2007年5月30日，宇某某与某某公司签订《劳动合同书》，劳动合同期限自2008年6月1日起至2008年6月30日止 ...
//www.110.com/panli/panli_33342839.html -了解详情
被告中国人寿保险股份有限公司清丰支公司。住所地：清丰县城朝阳路210号。代表人兰克武，经理。委托代理人张俊杰，男，河南君洁律师事务所律师。原告王自超诉被告 第1组证据中的2份个人代理人保险合同书的真实性无异议，但因原告于1993年与被告签订了劳动合同，被告一直未出面通知原告解除，原告与被告一直存在劳动 ...
//www.110.com/panli/panli_305459.html -了解详情
有限责任公司，住所地湟源县城关镇建设西路51号。法定代表人冯友善，该公司经理。被告湟源县人事劳动和社会保障局，住所地湟源县城关镇建设西路76号。法定代表人张积 原发退休费用的单位，聘用单位和退休工人签订合同，并报当地劳动部门批准后，方能聘用。”原劳动部《关于实行劳动合同制度若干问题的通知》（劳部发 [ ...
//www.110.com/panli/panli_302748.html -了解详情
确立劳动关系有关事项的通知》； 依据3，渝劳社办发（2001）228号《关于实行劳动合同制度若干问题的处理意见的补充意见的通知》； 依据4，《工伤保险条例》第 口建筑公司承担。孙贵昌系原告武隆巷口建筑公司副经理兼任原告第一项目部经理，其与龚世忠签订了房屋修建《承包合同书》，无论是否经过原告武隆巷口建筑 ...
//www.110.com/panli/panli_184377.html -了解详情
决策权、固定资产使用权、人事任免权和资金调度权和纯利润分成权；乙方对承包期间自己所签的一切合同、文字资料、票据等负全部经济及法律责任；在协议签订后，刘 劳动争议仲裁裁决书和一审民事判决书各六份，以证明刘东雷在承包经营期间未依法向员工支付劳动报酬的事实以及法院对该事实做出的判决结果，且该判决现在已经生效 ...
//www.110.com/panli/panli_126169.html -了解详情
部门经理签批，并送行政人事部审批；部门经理请假，由总经理签批后到行政人事部办理手续，假满后应及时按原批假程序销假，未及时销假者按旷工处理。集体外出 谈离职人员，并将面谈结果填入离职人员档案，以作为人事流动率检查参考。第十节保险第四十四条凡与公司签订聘用合同的正式职员均可享受养老保险、失业保险、工伤保险 ...
//wengui.110.com/wengui_4677.html -了解详情
关于确立劳动关系有关事项的通知》；依据3，渝劳社办发(2001)228号《关于实行劳动合同制度若干问题的处理意见的补充意见的通知》；依据4，《工伤保险条例》第 口建筑公司承担。孙贵昌系原告武隆巷口建筑公司副经理兼任原告第一项目部经理，其与龚世忠签订了房屋修建《承包合同书》，无论是否经过原告武隆巷口建筑 ...
//www.110.com/panli/panli_86227.html -了解详情
条根据中组部、人事部《关于加快推进事业单位人事制度改革的意见》，全面建立和推行人员聘用制度。新进人员一律签订聘用合同，实行聘用管理；现有人员逐步过渡 条补充养老保险金按上一年正式职工工资总额的4％提取，在各行“业务管理费”科目“劳动保险费”账户中列支。 第一百零七条补充养老保险基金统一由总行管理并进行 ...
//www.110.com/fagui/law_182101.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务