养老保险和医疗保险的有关规定执行。因工致残被鉴定为一级至四级的，到达退休年龄时应办理退休。伤残抚恤金低于按养老保险规定计发的养老金标准的，按养老金标准 最低档和最高档时不再调整。企业发生工伤和职业病及使用工伤保险基金超过控制指标的，应当在行业标准费率的基础上提高费率；低于控制指标的，应当降低费率。实行 ...
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养老保险和医疗保险的有关规定执行。因工致残被鉴定为一级至四级的，到达退休年龄时应办理退休。伤残抚恤金低于按养老保险规定计发的养老金标准的，按养老金标准 最低档和最高档时不再调整。企业发生工伤和职业病及使用工伤保险基金超过控制指标的，应当在行业标准费率的基础上提高费率；低于控制指标的，应当降低费率。实行 ...
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累计欠缴养老保险费已达10782万元；管理有纰漏，个别地方违规挤占挪用养老保险基金，全市检查发现挤占挪用企业养老保险金131万元，虚列支出和隐瞒收入438. 程序，防止骗取、冒领养老金现象发生。各级审计机关应依照《中华人民共和国审计法》的规定，加强对养老保险基金缴纳、管理、使用情况的审计监督，确保基金 ...
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按有关政策发放。尚未参加基本养老保险和基本医疗保险的企事业单位退休人员的养老金和医疗费，继续由原渠道支付；企事业单位退休人员居住的单位住房，尚未实行房改的 (区)、街道(镇)、社区退管机构管理。原退休人员使用的活动器材应一并移交。对目前尚不具备移交社会化管理工作的有关单位仍要搞好管理和服务。同时要积极 ...
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'以支定收、略有节余'的原则统一筹集，统筹使用。第五条衢州市人事劳动社会保障局为大病补充医疗保险的主管机关，其下属的衢州市社会保险局为业务经办机构 生活费的人员，其应缴保险费由市社会保险局从其养老金或代发生活费中代为扣缴；城镇自由职业者等个体参保人员，其应缴保险费由衢州市地方税务局直接征缴。第九条新 ...
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工商户按规定缴纳基本养老保险费后，退休时可到社会保险机构按规定领取养老金。第五条 参加养老保险的企业，无论处于何种情况下，其人员离休和退休时保持省级以上劳模 个人不得挪用。对当年结余应转入下一年度继续使用，并接受财政、审计部门的监督。六 关于生育保险第二十六条 生育保险基金按照“以支定收，收支平稳”的 ...
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调入人员工资级别9．企业奖金分配(二)取消的审核事项1．扶持生产资金的使用(三)下放的审批事项1．基本养老金计发过渡办法2．五十年代、六十 ，有线电视服务收费(会同省有关部门)18．部分中介机构重要服务项目收费，金融、保险代理代办服务费，各类专业市场中介服务收费(会同省有关部门)19．行政事业性收费及 ...
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已缴纳。转制前参加工作、转制后退休的人员，基本养老金计发按照企业职工基本养老保险制度的规定执行，对按企业基本养老金计发办法低于原事业单位退休金计发办法 的方式，引导社会资金投向，提高资金使用效率。探索风险投资与信用保险的结合模式。 五、建立有效的人才激励机制，鼓励科技人员投身高新技术产业(十九)面向新 ...
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结合的多层次医疗保障体系。 第四条建立城镇职工基本医疗保险制度应当坚持以下原则：(一)基本医疗保险的水平应当与本市生产力发展水平相适应；(二)城镇所有用人单位及其 记入；(三)退休人员按照本人养老金的5％记入。本人养老金低于社会平均工资的，以社会平均工资为基数记入。单位缴纳的基本医疗保险费，在扣除记入 ...
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标准，最高不超过按所在市州计算正常退休人员基本养老金的办法核定的数额。42、协保人员费用。协保人员提留的费用为：至协保人员法定退休年龄前的基本养老 养老保险的，由劳动保障部门和企业各负担50％；未参加基本养老保险的，由企业全额负担。45、档案管理、职工党团关系和离退休人员属地管理等费用，按企业所在市 ...
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