一家房地产公司的蔡先生介绍说,公司一名员工的亲戚是香港盈科保险业务员,“因为是同事的亲戚介绍的,投保也没有考虑风险。保期为10年,一年交4万港币 愿意“牺牲”部分佣金收益,从收入中拿出部分钱对投保人提供多方面服务。如将佣金让利给内地的中介人或者是为投保人到香港或澳门签单提供费用。由于佣金高,寿险营销员 ...
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年=9381元,没有超过法律规定,原审法院予以准许);6、鉴定费700元。原告请求被告赔偿精神抚慰金20000元,鉴于本起事故确实给原告造成了精神损害 元,被告彭家活负担421元,被告骆锦平、梧州市外经工贸劳动服务公司、中华联合财产保险股份有限公司佛山中心支公司负担180元。骆锦平不服上述判决,向本院 ...
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。原告在本案交通事故中不负任何责任,但却因本案交通事故造成1级伤残,这给其精神上带来一定的精神痛苦,故原告提出要求被告赔偿精神抚慰金的请求于法有理, 保险公司的任何损失。 被上诉人张杰平答辩称:一、依保险公司上诉的事实和理由,可以认定保险公司对本案事实没有异议,只是对案件的法律适用有异议。二、本案为 ...
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一、程序方面。财保石湾营业部、财保禅城支公司并非经一审法院合法传唤没有到庭,而是因代理案件的公司员工找不到法庭而迟到十分钟,主审法官不允许代理人参加开庭 计免赔特约是财保石湾营业部、财保禅城支公司的格式条款,丰冠运输公司没有签名确认,在购买保险时财保石湾营业部、财保禅城支公司也未特别提醒该条款,所以不 ...
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上诉人谢运生的收入情况,上诉人新业公司、被上诉人中国人民财产保险股份有限公司顺德支公司虽对上述工资签收单提出异议,但没有提供相反的证据予以推翻,故本院予以 判决赔偿10000元精神损害抚慰金错误。在2004年8月26日,上诉人的员工冯秋华驾驶上诉人的粤B·60026号重型专业作业车由105国道往近良方 ...
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损失的程度进行进一步的估测,便可得出可能最大损失的金额。以此为据,保险公司可以确定自身在特定项目上的自留风险比例,并安排所需的各项再保险保障。 单位时,不可忽视人为因素的影响,对于缺乏完善的安全生产规章制度、或者虽有制度但没有对工作人员进行必要的培训、或者不能保证严格贯彻执行规章制度的电厂,其危险单位 ...
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百分之六十至百分之一百之间确定病假工资标准,但无论确定的标准是多少,用人单位支付给员工的病假工资都不得低于最低工资的百分之八十。病假工资的支付标准是:工龄 了生育保险的,产假期间的工资,由生育保险机构按规定支付。没有给女职工上生育保险的企业,由企业支付工资。这里说的是基本工资。其他附加工资因各企业经营 ...
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执照、车辆保险、维修等涉及该车的运营费用均由刘某负担,但该车登记的所有权人为市公运出租车分公司。市公运出租车分公司给刘某办理加盖该公司印章的 请求,本院不予支持。据此,原告要求确认被告单方面终止劳动合同关系无效的请求也没有事实依据,本院也不予支持。 综上所述,依照《中华人民共和国民法劳动法》当第二条、 ...
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该公司总经理。委托代理人吴某某。委托代理人袁某,系该公司员工。被上诉人(原审原告)沈某。委托代理人沈某(特别授权)。委托代理人张某某,律师事务所律师。 人民币1O0,000元的事实。原审被告某某某公司没有提交证据。原审被告某某公司提交了1份证据,即该公司的机动车商业保险抄单1份,证明被告现车主运输公司 ...
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,也不应承担保险责任。明**虽然冒充“湖南**旅游运输公司计调部”的员工从事介绍联系旅游用车的行为,但其行为与本次交通事故的发生没有法律上的因果关系, 财产保险股份有限公司湖南分公司支付的医疗费用款项之日起十五日内支付给杨**、王*等37人;(六)因医疗费用总额中包括了医院欠费部分,杨**、王*等37 ...
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