为主、部门协作、全社会参与的工作方法。充分发挥区街在城市管理中的主体作用，强化部门协调配合，动员中省直机关、企事业单位、部队和广大人民群众积极 清扫保洁经费标准、道路桥梁养护维修经费标准和园林绿化养护经费标准，保证清扫作业临时工的工资不低于我市最低工资标准。整合城市管理专项补贴资金，统一设立年度城市 ...
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人口计划目标，特作如下规定：一、人口目标管理(一)各级政府要将计划生育工作纳入政府的任期目标责任制，作为考核各级领导政绩的重要内容；省、市、 落实独生子女的奖励、优待办法。招聘干部、合同制职工、临时工以及租赁或合资企业干部职工的独生子女优待，由所在单位负责；个体户的独生子女优待，按国家计生委、工商行政 ...
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检测单位应逐步形成具有独立法人资格的中介机构。见证取样质量检测单位应有一个固定的工作场所，不得在不同地点设分支机构。第六条 检测人员一、 行政负责人应具有 工作的总人数应不少于12人(不含兼职人员和临时工)，有技术职称的人员不少于总人数的50%，其中具有工程师以上职称人员不得少于总人数的20%，且不 ...
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单位、市属原自收自支事业单位及其中的固定职工、合同制职工(不含已参加企业统筹的合同制工人)、临时工、已退休(含退职)人员中进行，为保证各项工作平稳过渡，人员范围 从《暂行办法》和本通知实施之月起分段补缴个人基本养老保险费。(五)职工在我市统筹范围内流动时，只转移养老保险关系，不转移养老保险基金。职工跨 ...
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做两头、歇中间”的工作时间，避免因烈日曝晒发生中暑。6．要创造条件安排和增设高温作业工人的休息室和临时倒班宿舍。对临时工、农民工要与本单位职工一视同仁，关心他们的 工作一项重要内容，切实抓紧抓好。各区、县、局(总公司)要在入暑前对本地区、本系统所属单位防暑降温的准备工作进行一次检查，并对入暑后各单位的 ...
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各行政公署，各市(不含县级市)人民政府，省政府各直属单位：为全面贯彻落实党的十五届五中全会和中央经济工作会议精神，加快建立和完善社会保障体 系，进一步 有活没人干”的问题。?各级劳动保障部门要尽快研究制定阶段性就业制度和季节工、临时工、小时工用工规范，指导和促进弹性就业，满足市场多形式、多层次需求。? ...
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单位可发给一定数额的优待金。 第十一条 义务兵入伍前是城镇待业青年(含临时工)的，其户籍所在乡(镇)人民政府、街道办事处，可根据当地和其家庭的实际情况给予 中表现突出的，当地人民政府或兵役机关应给予表彰。负有征兵任务的单位和工作人员，在征兵工作中作出显著成绩的，上级人民政府或兵役机关应给予表扬和奖励。 ...
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各国家税务局： 为进一步加强企业所得税的征收管理，做好1998年度企业所得税汇算清缴工作，根据国家税务总局和省国家税务局的有关文件规定，结合我市中央企业所得税征收 ，确定上述费用的最高限额。在计算企业的计税工资时，临时工的工资包括在内。事业单位凡执行国务院规定的事业单位工作人员工资制度的，应严格按照 ...
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单位、各类矿山采掘企业和地质勘探单位及其他高危行业生产经营企业(单位)按规定为其从业人员办理意外伤害保险投保工作，对在规定期限内不办理投保手续的企业( 场所作业人员和须经常进入作业场所的管理人员。(三)从事繁重体力劳动，农民工、临时工数量多的作业场所危险岗位作业人员：包括冶金、冶炼、建材、运输等行业 ...
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人口计划目标，特作如下规定：一、人口目标管理(一)各级政府要将计划生育工作纳入政府的任期目标责任制，作为考核各级领导政绩的重要内容；省、市、 落实独生子女的奖励、优待办法。招聘干部、合同制职工、临时工以及租赁或合资企业干部职工的独生子女优待，由所在单位负责；个体户的独生子女优待，按国家计生委、工商行政 ...
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