我是北京私企一名职工，09年3月31日办理入职手续，但是在2010年中旬左右（具体记不清了，但应该可以查到记录吧）单位才给我上保险。今年3 为由要求我立即办理离职手续（本人在单位任职销售，说我连续2个月业绩不好）。 我想咨询下，如果单位执意让我离职（我上网查说如果合同期内单位认为员工不适合该岗位，应先 ...
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了辞职报告，当时交了辞职报告的当天，公司就要我办理离职手续。我办手续中却被告知公司有不成文规定，辞职员工不发放当月工资（1号至14号工资）。 请问这种情况 工资未达到当地08年最低生活标准，且有的时候还被以各种理由扣钱（扣钱有时候不体现在工资单上，就是私自扣），最后发到手的几乎只有最低标准的一半多点， ...
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工作）需要，按照用工有关规定，考核后、同意招、聘、雇________为本公司员工。双方根据《广东省经济特区劳动条例》及《深圳经济特区外商投资企业劳动管理暂行规定》， 补贴，每月为________元；4．膳食：甲方自办食堂的，按饭菜成本收费；不办食堂，在外搭膳的，所需管理费由甲方支付。甲方给乙方膳食补贴 ...
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汽车销售单位上班，因不想再做原岗位工作了，想离职，在离职前我的部下销售人员因销售车辆拿错车辆手续，造成客户下户到最后一个环节才知道下错了，但当时所花的下 ，等退下来钱时再还给公司，当时员工不是当地的，不能借那么多钱，就让主管借，我写明的借款事由。随后不久我就要离职了。公司不能发最后一个月的工资，说是等 ...
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年12有15日，某记件制工厂。 事件过程：2012处12月15日，某工厂员工吴某早上上班约十分左右，部门主管李某过来与吴某道：你到底还想不想 几位部门管理人员组成)叶某此时表示公司方没有解除你,让你回来上班.你不上班就签了工资与补偿办理离职手续.吴某表示叶某的所做所为已经属于终止了签定的合同,要求公司 ...
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元、工伤辞退费9408元、医疗期工资7372元，共计30892元。 公司：伤者已自动离职，不予赔偿 被告吉凌公司辩称，原告于2003年5月24日入厂，试用期月工资定 忙，公司没有追究他的责任。 公司在10月11日办理好手续，要求原告做，但原告一直拖着不办，直到12月5日被鉴定为十级伤残后也没有上班。 ...
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任何经济补偿。原告认为，原、被告之间存在劳动关系，并非为广东晶华公司的员工；原告提供的证据证明每周六存在加班。为此，原告不服上海市松江区劳动争议仲裁委员会作出 厂区工作；原告因不满薪酬主动提出辞职，2010年4月与广东晶华公司办理完毕离职手续，并结清了所有工资和所有费用。以上事实，有人事任命书、社保费 ...
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我向公司提出离职申请公司批了可我在未办相关手续之前我又不想辞了，可我再进这里厂里说只能让我从新员工做起，可是我没办手续厂里可以这样做嘛...
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某某重工企业有限公司。法定代表人叶某某，董事长。委托代理人蒋某，该公司员工。委托代理人李某，该公司员工。被告管某某。委托代理人雷某，上海诺维律师事务所律师。 连续二年财务工作重大事故，属严重失职，通知被告在一周内至原告处办理离职手续，如果被告自责错误主动辞职，原告可考虑被告目前的特殊情况和今后的择业， ...
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一年补一个月.只有年终奖金与年终分红商议到09年1月给,此协议书不肯给我.并办好离职手续,工作交接.并在移交表上写下与本公司账目均已结清(除年终 的也算,只补偿08年1月至今的工龄,以前的不算.要我退回一个月的补偿金.经过向之前离职的员工了解到,他们离职的时候还得到一定的加班补偿,因为公司说是申请的是 ...
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